Analyses

Description : Par suite de l’adoption généralisée du télétravail et des régimes de travail hybrides, le taux d’inoccupation des bureaux dans les villes canadiennes est plus élevé qu’avant le début de la pandémie de COVID-19. Grâce à une meilleure compréhension des endroits où se trouvent les emplois qui peuvent être exercés à domicile, il serait possible d’établir si le télétravail est un mécanisme viable potentiel pour l’accroissement de l’offre de bâtiments convertibles dans les régions où la pénurie de logements est la plus sévère. Cet article présente la répartition des emplois pouvant être exercés à distance à Toronto et dans la région du Grand Toronto.

Description : Cette présentation rassemble des données de l’Enquête sur la population active et d’enquêtes auprès des ménages réalisées au cours des années 1980 pour documenter l’évolution du salaire horaire réel des employés de 1981 à 2024.

Description : S'il est difficile d'estimer le nombre d'emplois qui pourraient disparaître en raison de l'imposition de droits de douane par les États-Unis, il est en revanche possible de décrire la qualité des emplois qui risquent d'être touchés par une baisse de la demande américaine de produits canadiens. Cet article aborde cette question en examinant une multitude de mesures de la qualité des emplois dans les industries qui dépendent de la demande américaine pour les exportations canadiennes.

Description : Même si de nombreuses recherches ont permis de déterminer plusieurs facteurs de corrélation du roulement du personnel, on en sait actuellement peu sur la mesure dans laquelle les membres du personnel des établissements communautaires de soins pour personnes âgées quittent le sous-secteur des établissements de soins infirmiers et de soins pour bénéficiaires internes ou le secteur des soins de santé et de l’assistance sociale au cours d’une année donnée. Cette étude comble cette lacune en matière de renseignements en utilisant les données du Recensement de la population de 2016 et celles du Fichier de données longitudinales sur la main-d’œuvre de Statistique Canada. En raison des limites de la taille de l’échantillon, la portée de l’étude a été limitée aux femmes, qui représentent la grande majorité des employés travaillant dans les résidences pour personnes âgées.

Description : Les études antérieures portant sur les écarts de rémunération entre différents groupes de personnes nées au Canada étaient fondées sur des données transversales, ce qui ne permet pas de déterminer l’ampleur des écarts dans les gains cumulatifs des travailleurs, sur toute leur durée de vie. Cette étude, fondée sur les données du Fichier longitudinal sur la main-d’œuvre de Statistique Canada et des recensements de la population de 1996 et 2001, vient combler cette lacune en quantifiant les écarts au chapitre des gains cumulatifs — soit la somme des gains sur une période de 20 ans — pour quatre différents groupes de personnes nées au Canada.

Description : La hausse du travail à domicile provoquée par la pandémie de COVID-19 a des répercussions sur l’économie canadienne, comme sur les revenus du sous-secteur des services de restauration et des débits de boissons. Au moyen des données provinciales mensuelles couvrant la période de mars 2020 à juillet 2022, les auteurs de cette étude quantifient l’association entre le travail à domicile et les revenus de ce sous-secteur.

Description : La présente étude fournit des estimations expérimentales du nombre et du pourcentage de travailleurs au Canada susceptibles de subir une transformation de leur emploi liée à l’IA, qui sont fondées sur l’indice d’exposition professionnelle à l’IA.

Description : Le Bureau du vérificateur général du Canada a demandé que l’on examine la mesure dans laquelle les populations difficiles à joindre du Canada reçoivent les prestations gouvernementales auxquelles elles ont droit. Cette étude évalue la mesure dans laquelle les couples d’immigrants ayant été admis au Canada avec de jeunes enfants de 2016 à 2019 ont reçu l’Allocation canadienne pour enfants (ACE) dans l’année qui a suivi leur établissement.

Description : De nombreux aînés travaillent après l’âge de 65 ans pour diverses raisons. Certains indiquent qu’il est nécessaire pour eux de continuer à travailler en raison d’épargne-retraite inadéquate, de paiements hypothécaires, de dépenses imprévues ou de leurs responsabilités d’offrir un soutien à leurs enfants ou à d’autres membres de la famille au Canada ou ailleurs. D’autres choisissent de travailler pour avoir un sens d’accomplissement personnel et demeurer actifs et engagés. Cet article repose sur des données tirées de l’Enquête sur la population active (EPA) et permet d’examiner la mesure dans laquelle les personnes nées au Canada et les personnes immigrantes de 65 à 74 ans travaillaient par choix ou par nécessité en 2022.

Description : La hausse du travail à domicile provoquée par la pandémie de COVID-19 a diminué directement l’utilisation du transport en commun. Bien que cette hausse de travail à domicile ait probablement réduit les déplacements et les émissions de gaz à effet de serre causées par le transport, elle a aussi exercé une pression à la baisse sur les revenus et le nombre de passagers des services urbains de transport en commun. Le présent article évalue la mesure dans laquelle la hausse du travail à domicile observée au Canada au cours des dernières années pourrait avoir réduit le nombre de navetteurs utilisant le transport en commun dans les régions urbaines de 2016 à 2023.

Description : Cette présentation rassemble des données de l’Enquête sur la population active et d’enquêtes auprès des ménages réalisées au cours des années 1980 pour documenter l’évolution du salaire horaire réel des employés de 1981 à 2024.

Description : La pandémie de COVID-19 a entraîné une hausse considérable du travail à domicile au Canada. Cette présentation résume ce qui a été constaté à ce jour concernant la progression du travail à domicile et fait état de ses conséquences éventuelles sur le rendement, le maintien en poste des employés, le navettage, les émissions de gaz à effets de serre et l’utilisation du transport en commun.

Description :

La Prestation canadienne d'urgence (PCU) a été mise sur pied pour offrir un soutien financier aux employés et travailleurs autonomes au Canada et qui ont été directement touchés par la pandémie de COVID-19. Cet article examine les caractéristiques des travailleurs de 2019 qui ont reçu des montants de la PCU en 2020. Les taux de participation à la PCU sont présentés selon l'industrie, la tranche de revenu d'emploi en 2019, le sexe, le groupe d'âge et la province, de même que pour les groupes de population désignés comme minorités visibles, les immigrants et les Autochtones. Certains des facteurs qui contribuent à expliquer les différences de taux de participation à la PCU entre ces groupes de travailleurs, sont aussi examinés.

Description :

Dans quelle mesure les télétravailleurs sont plus ou moins productifs maintenant par rapport à quand ils travaillaient dans leur lieu habituel de travail ? Dans le cas de ceux qui sont moins productifs, quels sont les principaux obstacles à la productivité ? Une fois la pandémie terminée, combien de Canadiens préféreront effectuer la majeure partie de leurs heures de travail à la maison ou à l’extérieur de la maison ?

Les réponses à ces questions sont essentielles pour éclairer les discussions concernant la viabilité du télétravail suivant la pandémie de COVID-19.

Pour faire la lumière sur ces questions, la présente étude utilise le supplément de l’Enquête sur la population active de février 2021.

Description : Les efforts pour faire la transition vers une économie faible en émission de carbone ont fait craindre que les travailleurs déplacés des secteurs traditionnels de production d'énergie ne subissent une baisse substantielle de leurs revenus après la perte d'emplois. À l'aide de données provenant d'un riche ensemble de données administratives, cette étude documente les trajectoires d'emploi et de revenus des travailleurs des secteurs pétrolier et du gaz naturel qui ont été déplacés de 1995 à 2016.

Description :

Il est encore trop tôt pour savoir combien de travailleurs canadiens perdront leur emploi, c’est-à-dire qu’ils seront mis à pied de façon permanente , en raison de la pandémie de COVID-19, et ce qu’il adviendra d’eux financièrement par la suite. Certains points de repère se dégagent cependant du passé. Bien qu’ils ne permettent pas nécessairement de prédire avec exactitude les répercussions de la pandémie sur la suppression d’emplois, ils offrent une perspective à long terme à partir de laquelle on peut évaluer les prochains mouvements du marché du travail. L’objet du présent article consiste à mettre ces constatations en évidence.

Description :

L’interruption des activités économiques visant à arrêter la propagation de la COVID-19 a entraîné une forte baisse de l’emploi et du nombre d’heures travaillées pour de nombreux Canadiens. Pour les travailleurs des services essentiels, pour ceux qui occupent des emplois dont les tâches peuvent être effectuées dans le respect des mesures de distanciation physique appropriées, ou pour ceux dont le travail peut être effectué à domicile, la probabilité de subir un arrêt de travail pendant la pandémie est plus faible que pour les autres travailleurs. Cet article porte sur la façon dont la faisabilité du travail à domicile varie parmi les familles canadiennes. Il traite également des conséquences de ces différences sur l’inégalité des gains familiaux.

Description :

Les mesures d’éloignement physique prises pour stopper la propagation de la COVID-19 ont fait en sorte qu’un grand nombre de Canadiens effectuent du travail à domicile, bon nombre d’entre eux pour la première fois. Cette transition soudaine de la manière dont l’économie fonctionne soulève des questions à propos du nombre d’emplois qui peuvent raisonnablement être effectués à domicile.

Description :

Depuis le milieu du mois de mars 2020, la pandémie de COVID-19 a provoqué des arrêts de travail à grande échelle au Canada et dans de nombreux autres pays dans le monde. L’interruption subséquente de l’activité économique suscite des préoccupations quant à la capacité des familles canadiennes de s’acquitter de leurs obligations financières et de répondre à leurs besoins essentiels. Aux fins de l’étude, l’accent est mis sur les familles qui comptent principalement sur leurs gains (salaires, traitements, revenu tiré d’un travail autonome) pour maintenir leur niveau de vie.

Description :

Dans la présente édition des Mégatendances canadiennes nous examinons la participation croissante des femmes dans le milieu de travail rémunéré depuis les années 1950.

Description : Par suite de l’adoption généralisée du télétravail et des régimes de travail hybrides, le taux d’inoccupation des bureaux dans les villes canadiennes est plus élevé qu’avant le début de la pandémie de COVID-19. Grâce à une meilleure compréhension des endroits où se trouvent les emplois qui peuvent être exercés à domicile, il serait possible d’établir si le télétravail est un mécanisme viable potentiel pour l’accroissement de l’offre de bâtiments convertibles dans les régions où la pénurie de logements est la plus sévère. Cet article présente la répartition des emplois pouvant être exercés à distance à Toronto et dans la région du Grand Toronto.

Description : S'il est difficile d'estimer le nombre d'emplois qui pourraient disparaître en raison de l'imposition de droits de douane par les États-Unis, il est en revanche possible de décrire la qualité des emplois qui risquent d'être touchés par une baisse de la demande américaine de produits canadiens. Cet article aborde cette question en examinant une multitude de mesures de la qualité des emplois dans les industries qui dépendent de la demande américaine pour les exportations canadiennes.

Description : Même si de nombreuses recherches ont permis de déterminer plusieurs facteurs de corrélation du roulement du personnel, on en sait actuellement peu sur la mesure dans laquelle les membres du personnel des établissements communautaires de soins pour personnes âgées quittent le sous-secteur des établissements de soins infirmiers et de soins pour bénéficiaires internes ou le secteur des soins de santé et de l’assistance sociale au cours d’une année donnée. Cette étude comble cette lacune en matière de renseignements en utilisant les données du Recensement de la population de 2016 et celles du Fichier de données longitudinales sur la main-d’œuvre de Statistique Canada. En raison des limites de la taille de l’échantillon, la portée de l’étude a été limitée aux femmes, qui représentent la grande majorité des employés travaillant dans les résidences pour personnes âgées.

Description : Les études antérieures portant sur les écarts de rémunération entre différents groupes de personnes nées au Canada étaient fondées sur des données transversales, ce qui ne permet pas de déterminer l’ampleur des écarts dans les gains cumulatifs des travailleurs, sur toute leur durée de vie. Cette étude, fondée sur les données du Fichier longitudinal sur la main-d’œuvre de Statistique Canada et des recensements de la population de 1996 et 2001, vient combler cette lacune en quantifiant les écarts au chapitre des gains cumulatifs — soit la somme des gains sur une période de 20 ans — pour quatre différents groupes de personnes nées au Canada.

Description : La hausse du travail à domicile provoquée par la pandémie de COVID-19 a des répercussions sur l’économie canadienne, comme sur les revenus du sous-secteur des services de restauration et des débits de boissons. Au moyen des données provinciales mensuelles couvrant la période de mars 2020 à juillet 2022, les auteurs de cette étude quantifient l’association entre le travail à domicile et les revenus de ce sous-secteur.

Description : La présente étude fournit des estimations expérimentales du nombre et du pourcentage de travailleurs au Canada susceptibles de subir une transformation de leur emploi liée à l’IA, qui sont fondées sur l’indice d’exposition professionnelle à l’IA.

Description : Le Bureau du vérificateur général du Canada a demandé que l’on examine la mesure dans laquelle les populations difficiles à joindre du Canada reçoivent les prestations gouvernementales auxquelles elles ont droit. Cette étude évalue la mesure dans laquelle les couples d’immigrants ayant été admis au Canada avec de jeunes enfants de 2016 à 2019 ont reçu l’Allocation canadienne pour enfants (ACE) dans l’année qui a suivi leur établissement.

Description : De nombreux aînés travaillent après l’âge de 65 ans pour diverses raisons. Certains indiquent qu’il est nécessaire pour eux de continuer à travailler en raison d’épargne-retraite inadéquate, de paiements hypothécaires, de dépenses imprévues ou de leurs responsabilités d’offrir un soutien à leurs enfants ou à d’autres membres de la famille au Canada ou ailleurs. D’autres choisissent de travailler pour avoir un sens d’accomplissement personnel et demeurer actifs et engagés. Cet article repose sur des données tirées de l’Enquête sur la population active (EPA) et permet d’examiner la mesure dans laquelle les personnes nées au Canada et les personnes immigrantes de 65 à 74 ans travaillaient par choix ou par nécessité en 2022.

Description : La hausse du travail à domicile provoquée par la pandémie de COVID-19 a diminué directement l’utilisation du transport en commun. Bien que cette hausse de travail à domicile ait probablement réduit les déplacements et les émissions de gaz à effet de serre causées par le transport, elle a aussi exercé une pression à la baisse sur les revenus et le nombre de passagers des services urbains de transport en commun. Le présent article évalue la mesure dans laquelle la hausse du travail à domicile observée au Canada au cours des dernières années pourrait avoir réduit le nombre de navetteurs utilisant le transport en commun dans les régions urbaines de 2016 à 2023.

Description : Il y a un certain intérêt stratégique à atteindre les populations difficiles à joindre au Canada et à les intégrer au régime fiscal afin qu’elles puissent bénéficier des programmes de prestations de soutien auxquelles elles ont droit. En s’appuyant sur la Base de données longitudinales sur l’immigration, cette étude apporte un éclairage nouveau sur les comportements en matière de déclaration de revenus des immigrants nouvellement arrivés au Canada et de leurs familles, au fil du temps.