Emploi et chômage

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Tout (2 024)

Tout (2 024) (2 020 to 2 030 of 2 024 results)

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 5375
    Description : L'objectif de cette enquête est d'identifier les nouvelles tendances du marché du travail canadien.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 5377
    Description : L'objectif de cette enquête est d'identifier les dynamiques changeantes du marché du travail canadien et de mesurer d'importants indicateurs socio-économiques.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 7522
    Description : Cette information ne provient pas de Statistique Canada.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 8013
    Description : Le Programme d'analyse longitudinale de l'emploi (PALE) est une base de données qui contient des renseignements annuels sur l'emploi pour chaque entreprise avec salariés au Canada, à partir de l'année de référence 1983.
Données (1 015)

Données (1 015) (0 to 10 of 1 015 results)

Analyses (947)

Analyses (947) (0 to 10 of 947 results)

  • Articles et rapports : 36-28-0001202600700001
    Description : Cette étude examine les différences entre les taux d’emploi des immigrants ayant une incapacité et ceux des personnes nées au Canada ayant une incapacité, à l’aide de données regroupées tirées de l’Enquête sur la population active (de janvier 2022 à décembre 2024) et des Indicateurs du marché du travail sur l’incapacité supplémentaires. L’analyse porte principalement sur les personnes âgées de 18 à 64 ans et permet de comparer les taux d’emploi à tous les niveaux de scolarité.
    Date de diffusion : 2026-07-22

  • Stats en bref : 11-001-X20261913587
    Description : Communiqué publié dans Le Quotidien – Bulletin de diffusion officielle de Statistique Canada
    Date de diffusion : 2026-07-10

  • Stats en bref : 11-001-X20261763555
    Description : Communiqué publié dans Le Quotidien – Bulletin de diffusion officielle de Statistique Canada
    Date de diffusion : 2026-06-25

  • Articles et rapports : 36-28-0001202600600004
    Description : La main-d’œuvre du Canada vieillit. Une première étape essentielle pour évaluer l’incidence du vieillissement de la main-d’œuvre sur le rendement des entreprises consiste à élaborer des mesures de l’âge de la main-d’œuvre au niveau de l’entreprise. Ce document comble une importante lacune de la littérature en documentant, pour la première fois, le vieillissement de la main-d’œuvre au niveau de l’entreprise au moyen de mesures détaillées de la répartition selon l’âge des travailleurs dans l’univers des entreprises canadiennes.
    Date de diffusion : 2026-06-24

  • Articles et rapports : 36-28-0001202600600005
    Description : À l’aide des données de la Base de données longitudinales sur l’immigration, cet article permet d’examiner les récentes tendances en ce qui concerne l’admission, la rétention au pays et les résultats sur le marché du travail des boursiers postdoctoraux étrangers au Canada. Les boursiers postdoctoraux étrangers s’entendent des personnes dont le premier permis de travail canadien a été délivré en vertu du code de dispense de l’étude d’impact sur le marché du travail relatif aux nominations postdoctorales au titre du Programme de mobilité internationale (PMI). Leurs résultats sont comparés à ceux d’autres titulaires de permis de travail en vertu du PMI, de participants au Programme des travailleurs étrangers temporaires et d’immigrants qui sont arrivés au Canada directement en tant que résidents permanents.
    Date de diffusion : 2026-06-24

  • Revues et périodiques : 89-654-X
    Description : L'Enquête canadienne sur l'incapacité (ECI) est une enquête nationale qui vise les Canadiens de 15 ans et plus dont les activités quotidiennes sont limitées par un état ou un problème de santé à long terme.
    Date de diffusion : 2026-06-04

  • Articles et rapports : 89-654-X2026002
    Description : En utilisant les données de l’Enquête canadienne sur l’incapacité (ECI) de 2022, le présent article examine la sous-représentation sur le marché du travail des personnes ayant une incapacité, en se penchant sur l’aptitude à travailler et la surqualification au sein de cette population. Chaque section est examinée selon un ensemble de caractéristiques sociodémographiques, liées à l’incapacité et liées à l’emploi.
    Date de diffusion : 2026-06-04

  • Articles et rapports : 36-28-0001202600500004
    Description : Cet article présente une évaluation globale de la concordance professionnelle et des résultats connexes en matière de revenus chez les immigrants admis au Canada de 2010 à 2020. À l'aide de données couplées provenant de la Base de données longitudinales sur l'immigration et du Recensement de 2021, l'étude examine la mesure dans laquelle les immigrants récents occupent des emplois correspondant à la profession envisagée au moment de leur admission, identifie les caractéristiques associées à cette correspondance professionnelle et analyse les répercussions sur les revenus selon la correspondance ou la non-correspondance avec la profession envisagée.
    Date de diffusion : 2026-05-27

  • Articles et rapports : 13-605-X202600100001
    Description : Cet article présente les données relatives à la valeur ajoutée des exportations pour l'année 2024 dans le secteur manufacturier canadien et fournit des estimations détaillées concernant les producteurs de fer, d'acier et d'aluminium, ainsi que les usines d'assemblage automobile et les fournisseurs de pièces détachées, autant de secteurs manufacturiers qui ont été directement touchés par l'entrée en vigueur, en mars 2025, de droits de douane importants sur les exportations canadiennes vers les États-Unis.
    Date de diffusion : 2026-05-04

  • Revues et périodiques : 71-222-X
    Description : Regard sur les statistiques du travail présente de courts articles analytiques sur des sujets spécifiques d'intérêt portant sur le marché du travail au Canada. Ces études examinent les tendances récentes ou historiques en utilisant les données produites par le Centre d’information sur le marché du travail, soit l'Enquête sur la population active, l'Enquête sur l'emploi, la rémunération et les heures de travail, l'Enquête sur les postes vacantes et les salaires, l'Enquête sur la couverture de l'assurance-emploi et le Programme sur les statistiques de l'assurance-emploi.
    Date de diffusion : 2026-04-07
Références (59)

Références (59) (40 to 50 of 59 results)

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 4400
    Description : Le but de cette enquête était de fournir plus de renseignements sur les activités et les expériences antérieures et futures du marché du travail des personnes ne faisant pas partie de la population active; de plus, des données ont été recueillis sur les projets futures des jeunes non-étudiants et les circonstances de la retraite des personnes retraitées.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 4423
    Description : Cette enquête vise surtout à évaluer les différents programmes administrés par Développement des ressources humaines Canada (DRHC), comme l'assurance-emploi et les programmes de formation. DRHC doit évaluer ces programmes pour savoir s'ils sont accessibles à tous ceux et celles qui en ont besoin et s'ils fonctionnent bien. L'enquête vise aussi à mesurer les effets sur les personnes visées des changements apportés à la Loi sur l'assurance-emploi au cours des dernières années.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 4438
    Description : Le Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada et Statistique Canada administrent en partenariat le Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2024. Le sondage, réalisé à l’échelle de la fonction publique fédérale, vise à fournir des renseignements pour appuyer l’amélioration continue des pratiques de gestion du personnel dans la fonction publique fédérale.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 4449
    Description : Le sondage a pour but d'obtenir un profil actuel des membres appartenant à la collectivité de la rémunération faisant partie de la collectivité des Ressources Humaines de la fonction publique fédérale.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 4500
    Description : L'Enquête sociale générale (ESG) a pour objectifs principaux de : rassembler des données sur les tendances sociales, de manière à suivre l'évolution des conditions de vie et du bien-être des Canadiens; et fournir des renseignements sur des questions de politique sociale précises qui suscitent déjà ou qui susciteront de l'intérêt. Cette enquête suivait l'évolution des tendances en matière d'éducation, de travail et de retraite, et examinait les liens existant entre ces trois grandes sphères d'activités.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 5076
    Description : Le but de l'Enquête sur les milieux de travail de compétence fédérale est de produire des informations statistiques sur les caractéristiques des lieux d'affaires oeuvrant sous la juridiction de travail fédérale.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 5083
    Description : Le sondage vise principalement à connaître le point de vue de tous les employés du Comité de surveillance des activités de renseignement de sécurité (CSARS) sur leur milieu de travail. À la lumière des renseignements recueillis, les gestionnaires et les employés pourront prendre des mesures concrètes dans leur agence et, comparer leurs résultats avec le reste de la fonction publique.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 5085
    Description : Le sondage vise principalement à connaître le point de vue de tous les employés de l'Office national de l'énergie (ONE) sur leur milieu de travail. À la lumière des renseignements recueillis, les gestionnaires et les employés pourront prendre des mesures concrètes dans leur agence et, comparer leurs résultats avec le reste de la fonction publique.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 5086
    Description : Le sondage vise principalement à connaître le point de vue de tous les employés de l'Agence canadienne d'inspection des aliments (ACIA) sur leur milieu de travail. À la lumière des renseignements recueillis, les gestionnaires et les employés pourront prendre des mesures concrètes dans leur agence et, comparer leurs résultats avec le reste de la fonction publique.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 5087
    Description : Le sondage vise principalement à connaître le point de vue de tous les employés de l'Agence du revenu du Canada (ARC) sur leur milieu de travail. À la lumière des renseignements recueillis, les gestionnaires et les employés pourront prendre des mesures concrètes dans leur agence et, comparer leurs résultats avec le reste de la fonction publique.