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Tout (37)

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  • 1. Retraite et emploi après la retraite chez les Canadiennes et Canadiens âgés
    Articles et rapports : 75-006-X202600200004
    Description : À l’aide des données tirées de l’Enquête sur la population active et de l’Enquête sur la sécurité financière, cette étude examine les tendances en termes de nombre de départs à la retraite au fil du temps, ainsi que les changements relatifs à l’emploi après la retraite chez les Canadiens âgés. Elle aborde également les raisons motivant le départ à la retraite et certaines caractéristiques sociodémographiques associées au fait de travailler après la retraite.
    Date de diffusion : 2026-04-09
  • 2. Expériences sur le marché du travail des immigrants et des résidents non permanents récents en âge de travailler, 2019 à 2024
    Articles et rapports : 71-222-X2025002
    Description : Utilisant principalement les données du supplément de l’Enquête sur la population active pour le troisième trimestre de 2024, l’article examine les caractéristiques et les expériences sur le marché du travail des immigrants récents et des résidents non permanents (RNP) âgés de 25 à 54 ans qui étaient en âge de travailler lorsqu’ils sont arrivés au Canada.
    Date de diffusion : 2026-04-07
  • 3. Les jeunes NEETEST : ni en emploi, ni aux études, ni en formation, sauf pour des transitions à court terme
    Articles et rapports : 36-28-0001202600300001
    Description : La mesure NEET (ni en emploi, ni aux études, ni en formation) est une approche couramment utilisée pour identifier les jeunes qui, à un moment donné, peuvent être à risque de difficultés économiques et sociales. Cet article élabore et applique un indicateur complémentaire qui met l’accent sur une période plus longue et reconnaît également la prestation de soins non rémunérée comme une activité productive. Les jeunes sont considérés comme ni en emploi, ni aux études, ni en formation, à l’exception des courtes transitions (NEETEST), s’ils ont été NEET (en excluant la prestation de soins non rémunérée) pendant une année complète.
    Date de diffusion : 2026-03-25
  • 4. Sécurité d’emploi perçue, 2025
    Articles et rapports : 14-28-0001202500100005
    Description : Dans la publication Qualité de l'emploi au Canada, l'indicateur de la sécurité l'emploi perçue est le nombre d’employés âgés de 15 à 69 ans qui sont d'accord ou tout à fait d'accord avec l'affirmation « Je pourrais perdre mon emploi dans les six prochains mois », exprimé en pourcentage de l'ensemble des employés de cette tranche d'âge.
    Date de diffusion : 2025-08-18
  • 5. Citoyenneté et résultats économiques des immigrants au Canada
    Articles et rapports : 36-28-0001202500600003
    Description : Des recherches antérieures indiquent que les immigrants qui obtiennent la citoyenneté dans leur pays d'accueil en retirent divers avantages, y compris un statut juridique amélioré, des droits élargis, un engagement politique et civique accru et un sentiment plus fort d'appartenance et d'identité collective. Toutefois, les études empiriques ne permettent pas de déterminer de façon concluante si l'acquisition de la citoyenneté améliore la situation des immigrants sur le marché du travail. Deux questions sont abordées dans cette étude. Premièrement, la citoyenneté canadienne est-elle corrélée avec de meilleurs résultats économiques chez les immigrants au Canada? Deuxièmement, dans l'affirmative, l'acquisition de la citoyenneté entraîne-t-elle une amélioration de la situation sur le marché du travail?
    Date de diffusion : 2025-06-25
  • 6. Caractéristiques de l'activité sur le marché du travail des personnes ayant une incapacité et sans incapacité, 2024
    Articles et rapports : 71-222-X2025001
    Description : Cet article examine les tendances récentes de la situation du marché du travail des personnes avec et sans incapacité en utilisant des données annuelles du programme de suppléments de l'Enquête sur la population active. L'analyse se concentre sur les caractéristiques démographiques, d'emploi et de la population active qui s’intersectent avec le statut d’incapacité. L'article vise à fournir des informations pouvant éclairer le public et les décideurs sur la situation du marché du travail des personnes avec incapacité.
    Date de diffusion : 2025-05-14
  • 7. Jours non travaillés en raison de grèves et de lock-out, 2023
    Articles et rapports : 14-28-0001202400100009
    Description : Dans la publication Qualité de l'emploi au Canada, l'indicateur des Jours non travaillés en raison de grèves et de lock-out mesure les variations annuelles du nombre de jours-personnes et d'heures non travaillées en raison de conflits de travail. L'article examine les données compilées par Emploi et Développement social Canada ainsi que celles tirées de l'Enquête sur la population active pour mieux comprendre les tendances des heures perdues en raison de conflits de travail.
    Date de diffusion : 2024-10-15
  • 8. Longues heures de travail, 2023
    Articles et rapports : 14-28-0001202400100001
    Description : Dans la publication Qualité de l'emploi au Canada, l'indicateur des longues heures de travail est le nombre de personnes en emploi travaillant habituellement 49 heures ou plus par semaine à leur emploi principal et à leur second emploi (s’il y a lieu), exprimé en pourcentage de toutes les personnes en emploi.
    Date de diffusion : 2024-07-25
  • 9. Les personnes cumulant des emplois, 2023
    Articles et rapports : 14-28-0001202400100002
    Description : Dans la publication Qualité de l'emploi au Canada, l’indicateur des personnes cumulant des emplois mesure le nombre de personnes en emploi qui ont déclaré occuper simultanément deux emplois ou plus pendant la semaine de référence de l’enquête, exprimé en pourcentage de toutes les personnes en emploi.
    Date de diffusion : 2024-07-25
  • 10. Taux de travailleurs à leur propre compte, 2023
    Articles et rapports : 14-28-0001202400100003
    Description : Dans la publication Qualité de l'emploi au Canada, l'indicateur des taux des travailleurs à leur propre compte mesure la proportion de travailleurs à leur propre compte au sein de la population en emploi. Les travailleurs à leur propre compte désignent les travailleurs autonomes du secteur privé sans employés, dont l’entreprise est constituée en société ou non.
    Date de diffusion : 2024-07-25
Stats en bref (1)

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  • 1. La COVID-19 et l'emploi des travailleurs de la santé Archivé
    Stats en bref : 89-28-0001201800100019
    Description :

    Un aperçu général du changement de l'emploi et des caractéristiques des travailleurs de la santé pendant la crise de la COVID-19.

    Date de diffusion : 2020-06-19
Articles et rapports (36)

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  • 1. Retraite et emploi après la retraite chez les Canadiennes et Canadiens âgés
    Articles et rapports : 75-006-X202600200004
    Description : À l’aide des données tirées de l’Enquête sur la population active et de l’Enquête sur la sécurité financière, cette étude examine les tendances en termes de nombre de départs à la retraite au fil du temps, ainsi que les changements relatifs à l’emploi après la retraite chez les Canadiens âgés. Elle aborde également les raisons motivant le départ à la retraite et certaines caractéristiques sociodémographiques associées au fait de travailler après la retraite.
    Date de diffusion : 2026-04-09
  • 2. Expériences sur le marché du travail des immigrants et des résidents non permanents récents en âge de travailler, 2019 à 2024
    Articles et rapports : 71-222-X2025002
    Description : Utilisant principalement les données du supplément de l’Enquête sur la population active pour le troisième trimestre de 2024, l’article examine les caractéristiques et les expériences sur le marché du travail des immigrants récents et des résidents non permanents (RNP) âgés de 25 à 54 ans qui étaient en âge de travailler lorsqu’ils sont arrivés au Canada.
    Date de diffusion : 2026-04-07
  • 3. Les jeunes NEETEST : ni en emploi, ni aux études, ni en formation, sauf pour des transitions à court terme
    Articles et rapports : 36-28-0001202600300001
    Description : La mesure NEET (ni en emploi, ni aux études, ni en formation) est une approche couramment utilisée pour identifier les jeunes qui, à un moment donné, peuvent être à risque de difficultés économiques et sociales. Cet article élabore et applique un indicateur complémentaire qui met l’accent sur une période plus longue et reconnaît également la prestation de soins non rémunérée comme une activité productive. Les jeunes sont considérés comme ni en emploi, ni aux études, ni en formation, à l’exception des courtes transitions (NEETEST), s’ils ont été NEET (en excluant la prestation de soins non rémunérée) pendant une année complète.
    Date de diffusion : 2026-03-25
  • 4. Sécurité d’emploi perçue, 2025
    Articles et rapports : 14-28-0001202500100005
    Description : Dans la publication Qualité de l'emploi au Canada, l'indicateur de la sécurité l'emploi perçue est le nombre d’employés âgés de 15 à 69 ans qui sont d'accord ou tout à fait d'accord avec l'affirmation « Je pourrais perdre mon emploi dans les six prochains mois », exprimé en pourcentage de l'ensemble des employés de cette tranche d'âge.
    Date de diffusion : 2025-08-18
  • 5. Citoyenneté et résultats économiques des immigrants au Canada
    Articles et rapports : 36-28-0001202500600003
    Description : Des recherches antérieures indiquent que les immigrants qui obtiennent la citoyenneté dans leur pays d'accueil en retirent divers avantages, y compris un statut juridique amélioré, des droits élargis, un engagement politique et civique accru et un sentiment plus fort d'appartenance et d'identité collective. Toutefois, les études empiriques ne permettent pas de déterminer de façon concluante si l'acquisition de la citoyenneté améliore la situation des immigrants sur le marché du travail. Deux questions sont abordées dans cette étude. Premièrement, la citoyenneté canadienne est-elle corrélée avec de meilleurs résultats économiques chez les immigrants au Canada? Deuxièmement, dans l'affirmative, l'acquisition de la citoyenneté entraîne-t-elle une amélioration de la situation sur le marché du travail?
    Date de diffusion : 2025-06-25
  • 6. Caractéristiques de l'activité sur le marché du travail des personnes ayant une incapacité et sans incapacité, 2024
    Articles et rapports : 71-222-X2025001
    Description : Cet article examine les tendances récentes de la situation du marché du travail des personnes avec et sans incapacité en utilisant des données annuelles du programme de suppléments de l'Enquête sur la population active. L'analyse se concentre sur les caractéristiques démographiques, d'emploi et de la population active qui s’intersectent avec le statut d’incapacité. L'article vise à fournir des informations pouvant éclairer le public et les décideurs sur la situation du marché du travail des personnes avec incapacité.
    Date de diffusion : 2025-05-14
  • 7. Jours non travaillés en raison de grèves et de lock-out, 2023
    Articles et rapports : 14-28-0001202400100009
    Description : Dans la publication Qualité de l'emploi au Canada, l'indicateur des Jours non travaillés en raison de grèves et de lock-out mesure les variations annuelles du nombre de jours-personnes et d'heures non travaillées en raison de conflits de travail. L'article examine les données compilées par Emploi et Développement social Canada ainsi que celles tirées de l'Enquête sur la population active pour mieux comprendre les tendances des heures perdues en raison de conflits de travail.
    Date de diffusion : 2024-10-15
  • 8. Longues heures de travail, 2023
    Articles et rapports : 14-28-0001202400100001
    Description : Dans la publication Qualité de l'emploi au Canada, l'indicateur des longues heures de travail est le nombre de personnes en emploi travaillant habituellement 49 heures ou plus par semaine à leur emploi principal et à leur second emploi (s’il y a lieu), exprimé en pourcentage de toutes les personnes en emploi.
    Date de diffusion : 2024-07-25
  • 9. Les personnes cumulant des emplois, 2023
    Articles et rapports : 14-28-0001202400100002
    Description : Dans la publication Qualité de l'emploi au Canada, l’indicateur des personnes cumulant des emplois mesure le nombre de personnes en emploi qui ont déclaré occuper simultanément deux emplois ou plus pendant la semaine de référence de l’enquête, exprimé en pourcentage de toutes les personnes en emploi.
    Date de diffusion : 2024-07-25
  • 10. Taux de travailleurs à leur propre compte, 2023
    Articles et rapports : 14-28-0001202400100003
    Description : Dans la publication Qualité de l'emploi au Canada, l'indicateur des taux des travailleurs à leur propre compte mesure la proportion de travailleurs à leur propre compte au sein de la population en emploi. Les travailleurs à leur propre compte désignent les travailleurs autonomes du secteur privé sans employés, dont l’entreprise est constituée en société ou non.
    Date de diffusion : 2024-07-25

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