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  • 1. Les Autochtones ayant une incapacité au Canada : les Premières Nations vivant hors réserve, les Métis et les Inuits âgés de 15 ans et plus
    Articles et rapports : 89-653-X2019005
    Description :

    Cet article a pour but de combler les lacunes dans la documentation actuelle en ce qui concerne l'incapacité chez les Autochtones. La prévalence de l'incapacité a été établie pour chacun des trois groupes autochtones en se fondant sur les questions d'identification des incapacités, qui ont été ajoutées à l'Enquête auprès des peuples autochtones (EAPA) pour la première fois en 2017. L'étude repose également sur des données tirées de l'Enquête canadienne sur l'incapacité (ECI) de 2017. Cette source de données est utilisée pour établir les taux d'incapacité de la population non autochtone afin de contextualiser les résultats concernant les Premières Nations vivant hors réserve, les Métis et les Inuits.

    Date de diffusion : 2019-12-12
  • 2. Les dynamiques de l'incapacité : les limitations progressives, récurrentes ou fluctuantes
    Articles et rapports : 89-654-X2019002
    Description :

    Le présent article montre les résultats préliminaires concernant quatre groupes de personnes ayant différentes dynamiques de l'incapacité, d'après les données recueillies à partir de questions nouvellement élaborées de l'Enquête canadienne sur l'incapacité de 2017 (ECI). Chacun de ces groupes a son propre profil fondé sur le temps écoulé entre les épisodes de limitations (le cas échéant) ainsi que la progression de la limitation au fil du temps.

    Date de diffusion : 2019-12-03
  • 3. Mesures d’adaptation en milieu de travail pour les employés ayant une incapacité au Canada, 2017
    Articles et rapports : 89-654-X2019001
    Description :

    Ce feuillet d'information examine les besoins et l'accès aux mesures d'adaptations en milieu de travail pour les employés âgés de 25 à 64 ans, ayant une incapacité, selon l'Enquête canadienne sur l'incapacité de 2017. Ce feuillet fournit des renseignements sur le type et le nombre de mesures d'adaptation généralement nécessaires dans le milieu de travail. On examine le degré ou le niveau de satisfaction de ces besoins ainsi que les raisons pour lesquelles les besoins ne sont pas satisfaits. Les exigences et le niveau de satisfaction des besoins en matière de mesures d'adaptation en milieu de travail sont examinés en fonction de plusieurs caractéristiques, notamment le sexe, la sévérité de l'incapacité, l'âge et le type d'emploi.

    Date de diffusion : 2019-09-25
Stats en bref (0)

Stats en bref (0) (0 résultat)

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Articles et rapports (3)

Articles et rapports (3) ((3 résultats))

  • 1. Les Autochtones ayant une incapacité au Canada : les Premières Nations vivant hors réserve, les Métis et les Inuits âgés de 15 ans et plus
    Articles et rapports : 89-653-X2019005
    Description :

    Cet article a pour but de combler les lacunes dans la documentation actuelle en ce qui concerne l'incapacité chez les Autochtones. La prévalence de l'incapacité a été établie pour chacun des trois groupes autochtones en se fondant sur les questions d'identification des incapacités, qui ont été ajoutées à l'Enquête auprès des peuples autochtones (EAPA) pour la première fois en 2017. L'étude repose également sur des données tirées de l'Enquête canadienne sur l'incapacité (ECI) de 2017. Cette source de données est utilisée pour établir les taux d'incapacité de la population non autochtone afin de contextualiser les résultats concernant les Premières Nations vivant hors réserve, les Métis et les Inuits.

    Date de diffusion : 2019-12-12
  • 2. Les dynamiques de l'incapacité : les limitations progressives, récurrentes ou fluctuantes
    Articles et rapports : 89-654-X2019002
    Description :

    Le présent article montre les résultats préliminaires concernant quatre groupes de personnes ayant différentes dynamiques de l'incapacité, d'après les données recueillies à partir de questions nouvellement élaborées de l'Enquête canadienne sur l'incapacité de 2017 (ECI). Chacun de ces groupes a son propre profil fondé sur le temps écoulé entre les épisodes de limitations (le cas échéant) ainsi que la progression de la limitation au fil du temps.

    Date de diffusion : 2019-12-03
  • 3. Mesures d’adaptation en milieu de travail pour les employés ayant une incapacité au Canada, 2017
    Articles et rapports : 89-654-X2019001
    Description :

    Ce feuillet d'information examine les besoins et l'accès aux mesures d'adaptations en milieu de travail pour les employés âgés de 25 à 64 ans, ayant une incapacité, selon l'Enquête canadienne sur l'incapacité de 2017. Ce feuillet fournit des renseignements sur le type et le nombre de mesures d'adaptation généralement nécessaires dans le milieu de travail. On examine le degré ou le niveau de satisfaction de ces besoins ainsi que les raisons pour lesquelles les besoins ne sont pas satisfaits. Les exigences et le niveau de satisfaction des besoins en matière de mesures d'adaptation en milieu de travail sont examinés en fonction de plusieurs caractéristiques, notamment le sexe, la sévérité de l'incapacité, l'âge et le type d'emploi.

    Date de diffusion : 2019-09-25
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