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Enquête sur la population active, juin 2017

Diffusion : 2017-07-07

L'emploi a progressé de 45 000 en juin, principalement dans le travail à temps partiel. Le taux de chômage était de 6,5 %, en baisse de 0,1 point de pourcentage par rapport au mois précédent.

Par rapport à 12 mois plus tôt, le nombre de personnes en emploi a augmenté de 351 000 (+1,9 %). La majeure partie de cette hausse est attribuable à l'emploi à temps plein (+248 000 ou +1,7 %), alors que l'emploi à temps partiel a aussi progressé (+103 000 ou +3,0 %). Au cours de la même période, le nombre total d'heures travaillées s'est accru de 1,4 %.

Au cours du deuxième trimestre de 2017, l'emploi a progressé de 103 000 (+0,6 %), ce qui représente le quatrième trimestre consécutif de forte croissance de l'emploi et la hausse trimestrielle la plus élevée depuis 2010. Durant la première moitié de 2017, l'emploi a progressé de 186 000 (+1,0 %) comparativement à une hausse de 64 000 (+0,4 %) dans la première moitié de 2016.

Graphique 1  Graphique 1: Emploi
Emploi

Graphique 2  Graphique 2: Taux de chômage
Taux de chômage

Faits saillants

En juin, l'emploi a augmenté chez les femmes de 55 ans et plus et il a légèrement progressé chez les femmes du principal groupe d'âge actif, tandis qu'il a connu peu de variation dans les autres groupes démographiques.

L'emploi a progressé au Québec et en Colombie-Britannique.

Davantage de personnes travaillaient dans les services professionnels, scientifiques et techniques, ainsi que dans l'agriculture. Parallèlement, l'emploi a baissé dans le secteur des services aux entreprises, des services relatifs aux bâtiments et des autres services de soutien.

Progression continue chez les travailleurs plus âgés

La croissance de l'emploi en juin est essentiellement attribuable aux personnes de 55 ans et plus (+31 000), et la majeure partie de l'augmentation dans ce groupe d'âge a été observée chez les femmes. Le taux de chômage chez les 55 ans et plus a peu varié, se fixant à 5,8 %. Par rapport à 12 mois plus tôt, l'emploi dans ce groupe d'âge a progressé de 133 000 (+3,6 %), ce qui traduit une tendance prolongée de vieillissement de la population.

Les personnes de 55 à 64 ans représentaient environ huit travailleurs sur dix parmi les 55 ans et plus. Leur taux de croissance d'emploi (sur 12 mois, non désaisonnalisé) est estimé à 2,5 %, ce qui correspond pratiquement à la croissance de leur population (+2,1 %). À titre de comparaison, les personnes de 65 ans et plus représentaient une proportion plus faible des travailleurs plus âgés, mais elles ont enregistré le taux de croissance de l'emploi (sur 12 mois) le plus élevé parmi les principaux groupes démographiques, ce taux s'élevant à 6,9 % et surpassant le taux de croissance de la population dans ce groupe (+3,7 %). Pour en savoir plus sur les tendances récentes chez les travailleurs plus âgés, veuillez consulter l'article intitulé « L'incidence du vieillissement de la population sur les taux d'activité du marché du travail ».

Dans le principal groupe d'âge actif, l'emploi progresse légèrement chez les femmes et est stable chez les hommes

L'emploi chez les femmes de 25 à 54 ans a légèrement augmenté en juin (+17 000). Leur taux de chômage, de 5,2 %, est resté le plus faible parmi les principaux groupes démographiques. Leur taux d'emploi, qui est le ratio emploi-population, suit une tendance à la hausse, augmentant de 1,0 point de pourcentage par rapport à 12 mois plus tôt pour atteindre 78,8 %. Pendant cette période, la hausse de l'emploi pour ce groupe s'est chiffrée à 86 000 (+1,5 %).

Chez les hommes de 25 à 54 ans, l'emploi était stable en juin, et le taux de chômage a peu varié, se fixant à 5,7 %. Par rapport à 12 mois plus tôt, leur taux de chômage a diminué de 0,4 point de pourcentage. Pendant la même période, l'emploi chez les hommes de ce groupe d'âge a progressé de 89 000 (+1,4 %), tandis que leur taux d'emploi a augmenté de 1,0 point de pourcentage pour s'établir à 86,0 %.

L'emploi chez les jeunes est pratiquement inchangé

Après avoir augmenté en mai, le nombre de jeunes en emploi n'a connu pratiquement aucune variation en juin. Leur taux de chômage s'est maintenu à 12,0 %, mais il était en baisse par rapport à 13,0 % en juin 2016. Par rapport à 12 mois plus tôt, l'emploi des jeunes a progressé de 43 000 (+1,8 %), tandis que leur population a diminué de 0,8 %.

L'emploi d'été chez les étudiants

De mai à août, l'Enquête sur la population active recueille des données sur le marché du travail des jeunes de 15 à 24 ans qui fréquentaient l'école à temps plein en mars et qui ont l'intention de retourner aux études à temps plein à l'automne. Les résultats de l'enquête réalisée en juin fournissent une première indication du marché des emplois d'été, particulièrement chez les étudiants de 20 à 24 ans, puisque bon nombre des étudiants plus jeunes n'ont pas encore terminé l'année scolaire. Les données publiées n'étant pas désaisonnalisées, les comparaisons ne peuvent être faites que pour le même mois des années précédentes.

Par rapport à juin 2016, l'emploi chez les étudiants de 20 à 24 ans était pratiquement inchangé, tandis que le taux d'emploi a augmenté de 2,6 points de pourcentage pour s'établir à 66,6 %. Au cours de la même période, le taux de chômage de ce groupe d'étudiants a peu varié, se fixant à 9,4 %.

Le Québec et la Colombie-Britannique enregistrent l'essentiel de la hausse de l'emploi

Au Québec, 28 000 personnes de plus étaient en emploi en juin, et le taux de chômage est demeuré à son plus bas, soit 6,0 %. L'emploi dans la province a nettement progressé par rapport à 12 mois plus tôt, augmentant de 122 000 (+3,0 %).

L'emploi en Colombie-Britannique, a progressé de 20 000, et le taux de chômage a diminué de 0,5 point de pourcentage pour se fixer à 5,1 %. Par rapport à 12 mois plus tôt, 104 000 (+4,4 %) personnes de plus étaient en emploi. La province connaît une forte tendance à la hausse de l'emploi depuis le printemps de 2015.

En Alberta, l'emploi était stable en juin, et le taux de chômage a diminué de 0,4 point de pourcentage pour se fixer à 7,4 %. Par rapport à juin 2016, l'emploi dans la province a progressé de 49 000 (+2,2 %), presque entièrement dans le travail à temps plein.

En Ontario, le nombre de personnes en emploi a peu varié, et le taux de chômage a lui aussi peu varié, se fixant à 6,4 %. Par rapport à 12 mois plus tôt, l'emploi dans la province a progressé de 75 000 (+1,1 %). L'emploi dans la province a été pratiquement inchangé au cours de la première moitié de 2017, après avoir suivi une tendance à la hausse pendant la deuxième moitié de 2016.

Bilan trimestriel des territoires

L'Enquête sur la population active recueille des données sur le marché du travail dans les territoires, produites sous forme de moyennes mobiles trimestrielles.

Au deuxième trimestre de 2017, l'emploi au Yukon a diminué de 500 par rapport au premier trimestre. Au cours de la même période, le taux de chômage a peu varié, se fixant à 4,1 %.

Dans les Territoires du Nord-Ouest, l'emploi au deuxième trimestre a peu varié par rapport au trimestre précédent. Pendant la même période, le taux de chômage a légèrement diminué (-0,8 point de pourcentage) pour s'établir à 6,2 %.

L'emploi au Nunavut a progressé de 500 au deuxième trimestre de 2017, et le taux de chômage s'est établi à 16,3 %.

La plus forte hausse est observée dans les services professionnels, scientifiques et techniques

En juin, le secteur des services professionnels, scientifiques et techniques comptait 27 000 travailleurs de plus. Par rapport à 12 mois plus tôt, l'emploi dans ce secteur a progressé de 66 000 (+4,7 %), ce qui en fait le secteur ayant connu la croissance la plus forte pendant la période. La majeure partie de cette croissance est attribuable aux conceptions de systèmes informatiques et services connexes.

L'emploi dans le secteur de l'agriculture a progressé de 12 000 en juin, mais était pratiquement inchangé par rapport à 12 mois plus tôt.

Dans les services aux entreprises, les services relatifs aux bâtiments et les autres services de soutien, l'emploi a diminué de 15 000 en juin, portant la baisse dans ce secteur à 23 000 (-3,0 %) par rapport à 12 mois plus tôt. Ce secteur est vaste et comprend les services administratifs ou d'entretien destinés aux entreprises et aux bâtiments, ainsi que les services d'emploi.

En juin, le nombre d'employés a peu varié dans les secteurs public et privé. Par rapport à 12 mois plus tôt, le nombre d'employés du secteur privé a augmenté de 227 000 (+1,9 %), tandis que le nombre d'employés du secteur public a progressé de 105 000 (+2,9 %).

Le nombre de travailleurs autonomes a légèrement augmenté en juin (+21 000), mais il a peu varié par rapport à 12 mois plus tôt.

L'histoire du Canada racontée en chiffres; #EnChiffres

Dans le but de souligner le 150e anniversaire du pays, Statistique Canada propose des instantanés de notre riche histoire statistique.

Évolution des tendances du marché du travail au Canada et aux États-Unis

Les économies du Canada et des États-Unis sont étroitement liées et se caractérisent par un certain nombre de similitudes. Les marchés du travail des deux pays ont toutefois présenté des différences notables au cours des 40 dernières années.

Des données comparables pour les deux pays sont disponibles depuis 1976. Depuis cette année-là, les variations du taux de chômage (ajusté pour la population des 16 ans et plus, et pour lequel on a retiré les chercheurs d'emploi passifs de la définition de chômage) ont été significatives pour deux raisons. Premièrement, le taux de chômage dans les deux pays a augmenté et baissé selon des courbes presque identiques, ce qui traduit l'intégration des cycles économiques des deux économies. Deuxièmement, le taux de chômage a constamment été plus élevé au Canada qu'aux États-Unis.

Une exception digne de mention est la période de 2008 à 2015, où le taux de chômage a été plus élevé aux États-Unis qu'au Canada, en raison de la sévérité de la crise financière et de la récession qui a suivi aux États-Unis. De 2007 à 2010, le taux de chômage a plus que doublé aux États-Unis (de 4,6 % à 9,6 %), tandis qu'au Canada la hausse était moins considérable (de 5,2 % en 2007 à un sommet de 7,4 % en 2009). En 2016, le taux de chômage était de 4,9 % aux États-Unis, comparativement à 6,0 % au Canada (ajusté en fonction des concepts américains).

Sources : Tableau CANSIM 282-0086, U.S. Bureau of Labour Statistics, et « Le marché du travail au Canada et aux États-Unis depuis la dernière récession », Aperçus économiques (Numéro au catalogue11-626-X).

Graphique 3  Graphique 3: Les taux de chômage au Canada et aux États-Unis, 1976 à 2016
Les taux de chômage au Canada et aux États-Unis, 1976 à 2016




  Note aux lecteurs

Les estimations de l'EPA du mois du juin sont établies à partir des données recueillies pour la semaine allant du 11 au 17 juin.

Les estimations tirées de l'EPA sont fondées sur un échantillon et sont donc sujettes à la variabilité d'échantillonnage. Par conséquent, les estimations mensuelles se caractériseront par une plus grande variabilité que les tendances observées sur de plus longues périodes. Pour obtenir plus de renseignements à ce sujet, voir l'article intitulé « Interprétation des variations mensuelles de l'emploi provenant de l'Enquête sur la population active ». Les estimations visant de petites régions géographiques ou de petites branches d'activité sont également sujettes à une plus grande variabilité. Pour une explication de la variabilité d'échantillonnage touchant les estimations et de la façon d'évaluer cette variabilité à l'aide de l'erreur type, consultez la section relative à la qualité des données, qui figure dans la publication Information sur la population active (Numéro au catalogue71-001-X).

La présente analyse porte sur les différences entre les estimations qui sont statistiquement significatives à un niveau de confiance de 68 %.

Les estimations de l'EPA sont les premières d'une série d'estimations des indicateurs du marché du travail publiés par Statistique Canada, y compris les indicateurs provenant de programmes tels que l'Enquête sur l'emploi, la rémunération et les heures de travail (EERH), les Statistiques de l'assurance-emploi, et l'Enquête sur les postes vacants et les salaires. Pour en savoir davantage sur les différences conceptuelles entre les estimations de l'emploi provenant de l'EPA et celles provenant de l'EERH, consultez la section 8 du Guide de l'Enquête sur la population active (Numéro au catalogue71-543-G).

Le taux d'emploi représente le nombre de personnes occupées exprimé en pourcentage de la population de 15 ans et plus. Le taux d'emploi d'un groupe particulier (les jeunes âgés de 15 à 24 ans, par exemple) est le nombre de personnes occupées dans ce groupe exprimé en pourcentage de la population dans le même groupe.

Le taux de chômage représente le nombre de chômeurs exprimé en pourcentage de la population active (personnes occupées et chômeurs).

Le taux d'activité représente le nombre de personnes occupées et de chômeurs exprimé en pourcentage de la population.

L'emploi à temps plein tient compte des personnes qui travaillent habituellement 30 heures ou plus par semaine à leur emploi principal ou à leur emploi unique.

L'emploi à temps partiel tient compte des personnes qui travaillent habituellement moins de 30 heures par semaine à leur emploi principal ou à leur emploi unique.

Désaisonnalisation

À moins d'indication contraire, les estimations du présent communiqué sont désaisonnalisées, ce qui facilite les comparaisons, car les effets des variations saisonnières sont supprimés. Pour obtenir des renseignements sur la désaisonnalisation, voir le document intitulé Données désaisonnalisées — Foire aux questions.

Le graphique 1 illustre la tendance-cycle des données de l'emploi. Ces données représentent une version lissée de séries chronologiques désaisonnalisées, qui fournit de l'information sur les mouvements à plus long terme, y compris les changements de direction des mouvements sous-jacents aux séries. Ces données figurent dans le tableau CANSIM 282-0087 pour la série de l'emploi à l'échelle du Canada. Pour en savoir plus, consultez le Blogue de StatCan et les Estimations de la tendance-cycle — Foire aux questions.

Prochaine diffusion

Le prochain communiqué de l'EPA paraîtra le 4 août.

Produits

Un résumé plus détaillé, Information sur la population active (Numéro au catalogue71-001-X), est maintenant accessible pour la semaine se terminant le 17 juin.

Il est possible d'obtenir plus d'information en ligne sur les concepts et l'utilisation de l'Enquête sur la population active dans le Guide de l'Enquête sur la population active (Numéro au catalogue71-543-G).

La mise à jour du produit Indicateurs du marché du travail : tableau de bord (Numéro au catalogue71-607-X) est maintenant disponible. Ce nouveau tableau de bord interactif propose un accès facile et personnalisable aux indicateurs clés du marché du travail. Les utilisateurs peuvent maintenant créer une carte et un graphique interactifs qui leur permettront de visualiser les caractéristiques de la population active à l'échelle nationale ou provinciale, ou selon la région métropolitaine de recensement.

Coordonnées des personnes-ressources

Pour obtenir plus de renseignements, communiquez avec nous au 514-283-8300 ou composez sans frais le 1-800-263-1136 (STATCAN.infostats-infostats.STATCAN@canada.ca).

Pour en savoir davantage sur les concepts, les méthodes et la qualité des données, communiquez avec Vincent Ferrao au 613-951-4750 (vincent.ferrao@canada.ca) ou le Service à la clientèle, sans frais au 1-866-873-8788 (statcan.labour-travail.statcan@canada.ca), Division de la statistique du travail.

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