Caractéristiques relatives au marché du travail des francophones du Nouveau-Brunswick selon le statut d'immigrant, 2011
Tableau 3.12
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Caractéristiques | Immigrants | Résidents non permanents | Non-immigrants | ||
---|---|---|---|---|---|
Immigrants de longue date (avant 2000) | Immigrants récents (2000 à 2011) | Total | |||
pourcentage | |||||
Taux de chômageNote ‡ | 3,6 | 13,6 | 7,5 | 12 | 12,5 |
Taux d'emploiNote ‡ | 61,0 | 70,8 | 64,2 | 59,5 | 54,9 |
Taux d'activitéNote ‡ | 63,3 | 82,0 | 69,4 | 67,6 | 62,8 |
Niveau de complexité du poste selon la Classification nationale des professions de 2011 |
|||||
Niveau de complexité A : Gestionnaires | 12,0 | 8,3 | 10,6 | 4,9 | 7,4 |
Niveau de complexité A : Professionnels | 25,4 | 28,8 | 26,7 | 7,9 | 13,8 |
Niveau de complexité B : Collège ou formation d'apprenti | 29,3 | 22,9 | 26,9 | 25,2 | 32,3 |
Niveau de complexité C : École secondaire ou formation d'emploi spécifique | 24,0 | 24,5 | 24,2 | 49,5 | 30,4 |
Niveau de complexité D : Formation en milieu de travail | 9,2 | 15,5 | 11,6 | 12,5 | 16,1 |
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