Tableau 6
Embauches et départs de policiers, selon la province ou le territoire, Canada, 2018-2019


Tableau 6
Embauches et départs de policiers, selon la province ou le territoire, Canada, 2018-2019
Sommaire du tableau
Le tableau montre les résultats de Embauches et départs de policiers. Les données sont présentées selon Province ou territoire (titres de rangée) et Embauches, Départs, Gain net ou perte nette : embauches et départs, Policiers admissibles à la retraite, Total, Policiers d’expérience, Recrues, Retraites et Autres raisons, calculées selon nombre et pourcentage unités de mesure (figurant comme en-tête de colonne).
Province ou territoire EmbauchesTableau 6 Note 1 DépartsTableau 6 Note 1 Gain net ou perte nette : embauches et départs Policiers admissibles à la retraiteTableau 6 Note 1
Total Policiers d’expérienceTableau 6 Note 2 RecruesTableau 6 Note 3 Total Retraites Autres raisonsTableau 6 Note 4
nombre pourcentage nombre pourcentage nombre pourcentage
Terre-Neuve-et-Labrador 69 59 41 34 53 47 35 15
Île-du-Prince-Édouard 7 100 0 13 38 62 -6 17
Nouvelle-Écosse 62 100 0 73 58 42 -11 15
Nouveau-Brunswick 70 97 3 72 49 51 -2 17
Québec 893 45 55 787 65 35 106 13
OntarioTableau 6 Note 5 1 340 24 76 1 202 68 32 138 8
Manitoba 126 79 21 88 67 33 38 9
SaskatchewanTableau 6 Note 6 162 91 9 82 40 60 80 9
Alberta 382 67 33 271 42 58 111 6
Colombie-Britannique 498 79 21 379 52 48 119 12
Yukon 0 Note ...: n'ayant pas lieu de figurer Note ...: n'ayant pas lieu de figurer 2 50 50 -2 18
Territoires du Nord-Ouest 11 100 0 5 60 40 6 12
Nunavut 4 100 0 7 43 57 -3 10
Total pour les provinces et les territoiresTableau 6 Note 7 3 624 50 50 3 015 61 39 609 10
Opérations, Quartier général, École de la GRC, Division Dépôt et laboratoires judiciaires de la Gendarmerie royale du Canada 1 100 0 61 54 46 -60 41
Canada 3 625 50 50 3 076 61 39 549 11
... n'ayant pas lieu de figurer
Note 1

La somme des pourcentages peut ne pas correspondre à 100 en raison de l’arrondissement.

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Note 2

Comprend les officiers supérieurs, les sous-officiers et les agents de police qui ont obtenu le statut de policier assermenté avant l’année civile ou l’exercice pour lequel les données sont indiquées.

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Note 3

Comprend les policiers rémunérés qui ont obtenu le statut de policier assermenté au cours de l’année civile ou de l’exercice précédant celui pour lequel les données sont indiquées.

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Note 4

Comprend les policiers qui sont partis pour d'autres raisons que la retraite, par exemple parce qu’ils ont été embauchés par un autre service de police, qu’ils ont changé de carrière ou en raison de leur décès.

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Note 5

Exclut le personnel affecté aux opérations et au Quartier général de la Gendarmerie royale du Canada.

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Note 6

Exclut le personnel affecté à l’École de la GRC, Division Dépôt et aux laboratoires judiciaires de la Gendarmerie royale du Canada.

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Note 7

Exclut le personnel affecté aux opérations, au Quartier général, à l’École de la GRC, Division Dépôt et aux laboratoires judiciaires de la Gendarmerie royale du Canada.

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Note : Représente les embauches, les départs et l’admissibilité à la retraite au cours de l’année civile 2018 ou de l’exercice 2018-2019. Le pourcentage de policiers admissibles à la retraite est calculé au moyen de ces données ainsi que du nombre de policiers assermentés qui étaient en fonction le 15 mai 2019.
Source : Statistique Canada, Centre canadien de la statistique juridique et de la sécurité des collectivités, Enquête sur l’administration policière.
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