Tableau 7 Taux de probabilité anticipée de participation des employés immigrants à une formation liée à l'emploi
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| Hommes | Femmes | Hommes | Femmes | |
|---|---|---|---|---|
| Nés au Canada | Immigrants | |||
| Rapport de cotes | ||||
| Caractéristiques sociodémographiques1 | ||||
| Âge | ||||
| 18 à 24 ans | 1,01 | 0,81* | 1,03 | 0,24* |
| 25 à 44 ans | 1,07 | 0,95 | 1,27* | 0,86 |
| 45 à 64 ans (réf) | réf | réf | réf | réf |
| Revenu personnel | ||||
| Moins de 25 000 $ | 0,35* | 0,50* | 0,50* | 0,29* |
| 25 000 $ à 49 999 $ | 0,66* | 0,74* | 0,60 | 0,32 |
| 50 000 $ à 75 999 $ | 0,76* | 0,87 | 0,97 | 0,40 |
| 75 000 $ à 99 999 $ | 0,94 | 0,94 | 1,20 | 0,53 |
| 100 000 $ ou plus (réf) | réf | réf | réf | réf |
| Niveau de scolarité | ||||
| Niveau inférieur au diplôme d'études secondaires | 0,79* | 0,46* | 0,99 | 0,83 |
| Diplôme d'études secondaires ou équivalent | 0,81* | 0,79* | 0,80 | 0,89 |
| Grade, diplôme ou certificat d'études postsecondaires (réf) | réf | réf | réf | réf |
| Caractéristiques relatives à l'emploi2 | ||||
| Conditions d'emploi | ||||
| Poste permanent | 1,11* | 1,13* | 1,21 | 0,91 |
| Poste non permanent (réf) | réf | réf | réf | réf |
| Profession par niveaux de compétences | ||||
| Gestion | 1,06 | 0,99 | 0,95 | 1,03 |
| Profession exigeant des études universitaires (réf) | réf | réf | réf | réf |
| Profession exigeant des études collégiales ou un apprentissage | 0,89* | 0,83* | 0,82 | 0,91 |
| Profession exigeant des études secondaires ou moindres | 0,77* | 0,63* | 0,44* | 0,55* |
| Caractéristiques relatives au milieu de travail | ||||
| Secteur professionnel | ||||
| Secteur public | 1,19* | 1,17* | 1,28 | 1,00 |
| Secteur privé (réf) | réf | réf | réf | réf |
| Taille de l'entreprise | ||||
| Moins de 20 employés | 0,85* | 0,85* | 0,67* | 0,74* |
| 20 à 99 employés | 0,93 | 0,91 | 0,70* | 0,94 |
| 100 à 500 employés | 0,95 | 0,95 | 0,68* | 0,83 |
| Plus de 500 employés (réf) | réf | réf | réf | réf |
| Secteur d'activité | ||||
| Industrie productrice de biens (réf) | réf | réf | réf | réf |
| Industrie de services | 0,99 | 1,10 | 1,08 | 1,23* |
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1. Les autres variables vérifiées visent l'état matrimonial, l'appartenance à une minorité visible, la langue la plus souvent parlée à la maison et la région géographique. 2. Le modèle comprend aussi les variables de l'horaire de travail, de la syndicalisation et de la durée d'occupation de l'emploi. * Pourcentage significativement différent du groupe de référence (réf), au niveau de 5 %. Source : Statistique Canada, Enquête sur l'accès et le soutien à l'éducation et à la formation, 2008. |
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