Gains des femmes ayant des enfants et des femmes sans enfant

Par Xuelin Zhang

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Les gains horaires des mères canadiennes, en tenant compte de l'âge, étaient 12 % inférieurs à ceux des femmes sans enfant et l'écart s'accentuait avec le nombre d'enfants.

Environ 70 % des écarts de gains observés reliés à la maternité peuvent être attribués à des facteurs tels que l'interruption de carrière, l'emploi à temps partiel et autres caractéristiques individuelles ou relatives au travail.

Dans l'ensemble, les résultats donnent à penser que les pratiques de l'employeur ne sont peut-être pas un facteur important sous-jacent à l'écart. Par contre, les pertes de gains subies par les mères seules, les mères qui interrompent leur carrière pendant une longue période et celles ayant trois enfants ou plus sont importantes.

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