Employés temporaires selon le sexe et l'âge

Warning Consulter la version la plus récente.

Information archivée dans le Web

L’information dont il est indiqué qu’elle est archivée est fournie à des fins de référence, de recherche ou de tenue de documents. Elle n’est pas assujettie aux normes Web du gouvernement du Canada et elle n’a pas été modifiée ou mise à jour depuis son archivage. Pour obtenir cette information dans un autre format, veuillez communiquer avec nous.

Trois employés temporaires sur dix sont des jeunes

  • Les jeunes de 15 à 24 ans continuent à occuper principalement des emplois temporaires. En 2007, 28,8 % des jeunes employés occupaient un emploi temporaire, comparativement à 9,2 % des employés du principal groupe d'âge actif, les 25 à 54 ans. Au cours de la période allant de 1997 à 2007, la croissance des emplois temporaires s'est principalement manifestée chez les jeunes et les travailleurs âgés de 55 ans et plus (67,6 %).

  • En 2007, plus de 1 employé sur 10 de 55 ans et plus (11,5 %) avait un emploi temporaire. Cette proportion est demeurée stable depuis 2000, mais est légèrement en hausse par rapport à 1997 (8,6 %). Le nombre de travailleurs plus âgés ayant un emploi temporaire a plus que doublé entre 1997 et 2007 pour s'établir à 207 000, parce que ces travailleurs restent plus longtemps sur le marché du travail (Ferrao et Marshall, 2007).

  • En 2007, la proportion de femmes du principal groupe d'âge actif (de 25 à 54 ans) qui avaient un emploi temporaire (10,0 %) était légèrement supérieure à celle observée chez les hommes (8,4 %), une tendance constante tout au long de la période s'étalant de 1997 à 2007.

Graphique I.2
Taux d'employés temporaires selon le sexe et l'âge, 1997 et 2007

Graphique I.2 Taux d'employés temporaires selon le sexe et l'âge, 1997 et 2007

Source : Statistique Canada, Enquête sur la population active, tableau CANSIM 282-0080.

Date de modification :