Analyse — Mars 2015

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L’emploi a augmenté de 29 000 en mars, en raison d’une hausse du travail à temps partiel. Le taux de chômage s’est maintenu à 6,8 %.

Au cours du premier trimestre, l’emploi a connu une croissance de 63 000 (+0,4 %), en raison d’une augmentation de l’emploi à temps partiel.

De mars 2014 à mars 2015, l’emploi a augmenté de 138 000 (+0,8 %), la majeure partie de la progression étant survenue dans le travail à temps plein. Durant la même période, le nombre total d’heures travaillées a peu varié (+0,1 %).

En mars, l’emploi a augmenté en Saskatchewan et au Manitoba et a peu varié dans les autres provinces.

Le nombre de personnes en emploi a augmenté dans les secteurs du commerce de détail et de gros, du transport et de l’entreposage, des services d’enseignement et des ressources naturelles en mars. Parallèlement, l’emploi a diminué dans les secteurs de la construction, des administrations publiques, ainsi que dans le secteur de l’agriculture.

Le nombre d’employés du secteur public a augmenté en mars. Le nombre d’employés du secteur privé et de travailleurs autonomes a peu varié.

En mars, l’emploi a progressé chez les femmes âgées de 55 ans et plus, tandis qu’il a peu varié dans les autres groupes démographiques.

Ajusté selon les concepts américains, le taux de chômage au Canada s’est établi à 5,9 % en mars, soit le même taux qu’en février. Parallèlement, le taux de chômage aux États-Unis était de 5,5 %, un taux également inchangé par rapport au mois précédent.

Sommaire provincial

L’emploi en Saskatchewan a augmenté de 7 000 en mars, soit la première hausse notable depuis septembre dernier. Le taux de chômage a diminué de 0,6 point de pourcentage pour s’établir à 4,4 % en mars, soit le taux le plus bas parmi les provinces. Par rapport à 12 mois plus tôt, l’emploi a augmenté de 6 700 en Saskatchewan (+1,2 %).

En mars, l’emploi a progressé de 6 100 au Manitoba, portant la progression de l’emploi sur 12 mois à 19 000 ou 3,1 %, soit le taux de croissance le plus élevé parmi les provinces.

En Alberta, l’emploi a peu varié en mars, la hausse du travail à temps partiel ayant été contrebalancée par la baisse du travail à temps plein. Malgré l’absence de croissance au premier trimestre, l’emploi dans la province était en hausse de 1,9 % (+44 000) comparativement à 12 mois plus tôt.

En mars, l’emploi a également peu varié au Québec et en Ontario. Au Québec, la croissance sur 12 mois s’est établie à 0,8 %, toute la progression étant survenue au cours des deux premiers mois de 2015. En Ontario, l’emploi a connu une légère hausse de 0,5 % par rapport à 12 mois plus tôt.

Perspective sectorielle

Le nombre de personnes en emploi dans le commerce de détail et de gros s’est accru de 20 000 en mars, soit la première hausse dans ce secteur depuis octobre. Néanmoins, l’emploi dans ce secteur a peu varié par rapport à mars 2014.

L’emploi dans le secteur du transport et de l’entreposage a augmenté de 16 000 en mars. Par rapport à 12 mois plus tôt, l’emploi dans ce secteur a peu varié, les baisses enregistrées au cours des six premiers mois de la période ayant été contrebalancées par les hausses observées au cours de la seconde moitié.

Après deux mois de baisse totalisant 26 000, l’emploi dans le secteur des ressources naturelles a augmenté de 6 300 en mars. Au cours des 12 derniers mois, l’emploi dans ce secteur a diminué de 16 000 (-4,3 %).

En mars, il y avait 12 000 personnes de plus qui travaillaient dans le secteur des services d’enseignement. Comparativement à mars 2014, l’emploi dans ce secteur était en hausse de 69 000 ou 5,7 %, soit le taux de croissance sur 12 mois le plus élevé de tous les secteurs.

L’emploi dans le secteur de la construction a connu une baisse de 12 000 en mars. Malgré cette baisse, l’emploi dans ce secteur suit une tendance à la hausse depuis mai 2014.

En mars, l’emploi a diminué de 11 000 dans le secteur des administrations publiques. L’emploi dans ce secteur a peu varié par rapport à 12 mois plus tôt, les hausses enregistrées au cours des six premiers mois de la période ayant été suivies par des diminutions au cours de la seconde moitié.

L’emploi dans le secteur de l’agriculture a connu une baisse de 6 100 en mars, ce qui a contribué à un recul de l’emploi sur 12 mois de 14 000 (-4,5 %).

Même si l’emploi a peu varié dans les « autres services » en mars, il est en baisse dans ce secteur depuis juillet 2014. Par rapport à 12 mois plus tôt, 45 000 personnes de moins travaillaient dans le secteur des « autres services », soit la baisse la plus marquée de tous les secteurs. La majeure partie des baisses étaient dans la réparation et l’entretien, ainsi que dans les services aux ménages privés, comme ceux fournis par les gouvernantes et le personnel de soutien familial.

Hausse de l’emploi chez les femmes de 55 ans et plus

Les femmes âgées de 55 ans et plus ont enregistré une hausse de l’emploi de 18 000 en mars et leur taux de chômage s’est maintenu à 5,2 %. Chez les hommes du même groupe d’âge, l’emploi a peu varié, mais leur taux de chômage a diminué de 0,5 point de pourcentage pour s’établir à 5,8 %, un moins grand nombre d’entre eux ayant été à la recherche d’un emploi.

Au cours des 12 mois ayant pris fin en mars, la majeure partie de l’augmentation de l’emploi total a été observée chez les personnes âgées de 55 ans et plus, soit une hausse de 96 000 ou 2,8 %.

L’emploi chez les jeunes était pratiquement inchangé en mars, tout comme chez les hommes et les femmes de 25 à 54 ans.

Comparaison entre le Canada et les États-Unis

Ajusté selon les concepts américains, le taux de chômage au Canada s’est chiffré à 5,9 % en mars, tandis que le taux de chômage aux États-Unis était de 5,5 %. Comparativement à mars 2014, le taux de chômage au Canada a connu une légère baisse de 0,2 point de pourcentage, tandis que le taux américain a diminué de 1,1 point de pourcentage.

En mars, le taux d’emploi au Canada (ajusté selon les concepts américains) était de 62,0 %, comparativement à 59,3 % aux États-Unis. Par rapport à 12 mois plus tôt, le taux d’emploi a diminué légèrement de 0,1 point de pourcentage au Canada, tandis qu’il a augmenté de 0,3 point de pourcentage aux États-Unis.

Bilan trimestriel dans les territoires

L’Enquête sur la population active recueille aussi des renseignements sur le marché du travail dans les territoires. Ces données sont produites mensuellement sous forme de moyennes mobiles de trois mois. À partir du présent communiqué, les données sur les territoires sont désormais désaisonnalisées, ce qui permet des comparaisons avec des périodes consécutives.

Au cours du premier trimestre de 2015, l’emploi a peu varié au Yukon et dans les Territoires du Nord-Ouest par rapport au quatrième trimestre de 2014, et leurs taux de chômage étaient de 5,3 % et de 7,9 %, respectivement. L’emploi au Nunavut a augmenté de 400 au cours du premier trimestre de 2015 et le taux de chômage a diminué, passant de 12,9 % à 12,0 %. L’emploi dans chacun des trois territoires a peu varié par rapport au premier trimestre de 2014.

Note aux lecteurs

Les estimations de l'Enquête sur la population active (EPA) pour mars sont établies à partir des données de la semaine du 15 au 21 mars.

Les estimations tirées de l'EPA sont fondées sur un échantillon et sont donc sujettes à la variabilité d'échantillonnage. Par conséquent, les estimations mensuelles se caractériseront par une plus grande variabilité que les tendances observées sur de plus longues périodes. Pour obtenir plus de renseignements à ce sujet, voir l'article intitulé « Interprétation des variations mensuelles de l'emploi provenant de l'Enquête sur la population active ». Les estimations visant de petites régions géographiques ou de petites branches d'activité sont également sujettes à une plus grande variabilité. Pour une explication de la variabilité d'échantillonnage touchant les estimations et de la façon d'évaluer cette variabilité à l'aide de l'erreur-type, veuillez consulter la section relative à la qualité des données, qui figure dans la publication Information sur la population active (71-001-X).

La présente analyse porte sur les différences entre les estimations qui sont statistiquement significatives à un niveau de confiance de 68 %.

Le taux d'emploi représente le nombre de personnes occupées exprimé en pourcentage de la population de 15 ans et plus. Le taux d'emploi d'un groupe particulier (les jeunes âgés de 15 à 24 ans, par exemple) est le nombre de personnes occupées dans ce groupe exprimé en pourcentage de la population dans le même groupe.

Le taux de chômage représente le nombre de chômeurs exprimé en pourcentage de la population active (personnes occupées et chômeurs).

Le taux d'activité représente le nombre de personnes occupées et de chômeurs exprimé en pourcentage de la population. Pour obtenir plus de renseignements, veuillez consulter le Guide de l'Enquête sur la population active (71-543-G).

Désaisonnalisation

À moins d'indication contraire, les estimations du présent communiqué sont désaisonnalisées, ce qui facilite la comparaison, car les effets des variations saisonnières sont supprimés. Pour obtenir plus de renseignements sur la désaisonnalisation, voir le document intitulé Données désaisonnalisées — Foire aux questions.

Remaniement de l'échantillon

Tous les 10 ans, l'échantillon de l'EPA fait l'objet d'un remaniement pour tenir compte des changements observés dans les caractéristiques de la population et du marché du travail de même que des nouvelles définitions des limites géographiques. L'échantillon remanié a commencé à être introduit en janvier 2015 et sera entièrement mis en oeuvre en juin 2015.

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