Bulletin d'analyse : régions rurales et petites villes du Canada
Les perspectives des entreprises rurales, premier trimestre de 2025
Début du texte
Points saillants
- Les défis relatifs aux prix demeurent une préoccupation de premier plan des entreprises dans les régions rurales et petites villes, mais le problème semble se résorber quelque peu par rapport au trimestre précédent. L’inflation demeure l’obstacle le plus couramment déclaré par les entreprises dans les régions rurales et petites villes, suivie du coût des assurances et du coût des intrants.
- Les entreprises dans les régions rurales et petites villes sont toujours aux prises avec des pénuries de main-d’œuvre et des difficultés de recrutement et de maintien en poste. En réponse, des entreprises envisagent des augmentations de salaire et des investissements dans la formation afin de répondre à ces pressions au cours des 12 prochains mois.
- Certaines entreprises dans les régions rurales et petites villes ont connu une hausse de leurs revenus en 2024 par rapport à 2023, cependant la rentabilité et l'augmentation des dépenses d'exploitation continuent de susciter des craintes. Par ailleurs, les défis liés à la chaîne d’approvisionnement sont davantage mentionnés et les entreprises dans les régions rurales et petites villes s’attendent à ce que ces difficultés persistent.
Introduction
En janvier 2025, la Banque du Canada a abaissé son taux directeur pour le faire passer à 3,0 %Note . L’Indice des prix à la consommation au Canada a augmenté de 1,9 % d’une année à l’autreNote . Les prix des produits fabriqués au Canada ont connu une hausse de 5,8 % et les coûts des matières premières achetées ont progressé de 11,8 % au cours de la même périodeNote . Les salaires horaires moyens ont affiché une croissance de 3,5 % d’une année à l’autreNote . Le taux d’emploi non désaisonnalisé dans les régions rurales et petites villes (RRPV)Note a augmenté de 7 100 (+0,3 %) par rapport au mois précédent, tandis que le taux de chômage a augmenté de 0,6 point de pourcentage pour atteindre 6,0 %Note .
La présente analyse se fonde sur les entreprises des RRPV et s'appuie sur les résultats de l’Enquête canadienne sur la situation des entreprises, qui examine les conditions d’exploitation actuelles des entreprises et leurs attentes concernant l’avenir des entreprises. L’enquête a été menée entre le 2 janvier et le 6 février 2025, durant le premier trimestre de 2025.
Dans ce contexte, les entreprises dans les RRPV connaissent des difficultés continues, liées notamment aux coûts, à la main-d’œuvre et aux chaînes d’approvisionnement. Cependant, l’optimisme quant à leurs perspectives sur 12 mois est en hausse par rapport au trimestre précédent, ce qui démontre de la résilience à l’égard des pressions persistantes.
La majorité des entreprises dans les régions rurales et petites villes connaissent des défis liés aux coûts
Au premier trimestre de 2025, les obstacles liés aux coûtsNote , dont l’inflation et le coût des intrants, demeurent la préoccupation la plus pressante des entreprises dans les RRPV à court termeNote ; bien que leur proportion ait connue une baisse de 5,2 points de pourcentage (pour passer de 66,7 % à 61,5 %) par rapport au quatrième trimestre de 2024. Le problème le plus couramment mentionné demeure l’inflation, évoquée par 43,3 % des entreprises dans les RRPV au premier trimestre 2025, suivi du coût des assurances, évoqué par 31,6 % des répondants.
Le coût des intrants est le troisième obstacle le plus couramment évoqué au premier trimestre 2025, puisqu’il est cité par 3 entreprises sur 10 (30,8 %) dans les RRPV. Parmi ces entreprises, les préoccupations relatives au coût de la main-d’œuvre (50,9 %) et des matières premières (48,2 %) persistent. Environ 1 entreprise sur 5 (22,2 %) des RRPV compte augmenter les prix de ses biens ou services au cours des trois prochains mois, ce qui représente une hausse de 2,3 points de pourcentage par rapport au trimestre précédent (19,9 %). D’autre part, plus des deux tiers (69,8 %) des entreprises dans les RRPV s’attendent à ce que leurs prix demeurent relativement inchangés, ce qui peut indiquer une approche prudente pour ce qui est de faire passer ces augmentations de coûts aux consommateurs.
Tableau de données du graphique 1
| Obstacles pour les entreprises | |||
|---|---|---|---|
| Obstacles liés aux coûts | Obstacles liés à la main-d'œuvre | Obstacles liés à la chaîne d'approvisionnement | |
| pourcentage | |||
| Sources : Enquête canadienne sur la situation des entreprises, quatrième trimestre de 2024, et Enquête canadienne sur la situation des entreprises, premier trimestre de 2025. | |||
| Quatrième trimestre de 2024 | 66,7 | 42,0 | 11,7 |
| Premier trimestre de 2025 | 61,5 | 40,5 | 17,3 |
Les dépenses d’exploitation devraient augmenter pour les entreprises dans les régions rurales et petites villes
Au premier trimestre de 2025, le nombre d’entreprises dans les RRPV qui anticipent une amélioration de leur revenu d’exploitation au cours des trois prochains mois est en hausse de 7,2 points de pourcentage (passant de 15,5 % à 22,7 %) par rapport au quatrième trimestre de 2024. Cependant, plus de 2 entreprises sur 5 (41,3 %) dans les RRPV anticipent une augmentation des dépenses d’exploitation, ce qui représente une hausse de 7,6 points de pourcentage par rapport au trimestre précédent (33,7 %). En même temps, environ le quart (26,7 %) des entreprises dans les RRPV s’attendent à voir leur rentabilité baisser dans un avenir proche. En contrepartie, 1 entreprise sur 10 (10,6 %) des RRPV anticipe une amélioration de sa rentabilité, quoique ce pourcentage soit en baisse de 2,8 points depuis le dernier trimestre (13,4 %). En dépit de ces chiffres, le niveau de confiance demeure élevé parmi les entreprises dans les RRPV, et une forte majorité de celles-ci (92,3 %) se disent très confiantes ou plutôt confiantes quant à leur capacité à payer intégralement et à temps leurs fournisseurs de biens et de services.
En ce qui concerne l’avenir, plus de la moitié des entreprises dans les RRPV (56,0 %) et urbaines (51,1 %) (en particulier, les entreprises du secteur privé et les organisations à but non lucratif)Note ne prévoient pas s’agrandir, se restructurer, acquérir une autre entreprise, investir ou fermer leurs opérations au cours des 12 prochains mois. La stratégie la plus courante parmi les entreprises qui planifient des ajustements, aussi bien parmi les entreprises dans les RRPV (8,1 %) que les entreprises urbaines (9,5 %), consiste à agrandir l’entreprise sans augmenter l’espace physique. Par contraste, 4,7 % des entreprises dans les RRPV du secteur privé envisagent leur propre vente, comparativement à 3,3 % de leurs homologues urbaines.
Des préoccupations grandissantes relatives aux défis de la chaîne d’approvisionnement sont exprimées par les entreprises dans les régions rurales et petites villes
Au premier trimestre de 2025, les inquiétudes relatives à la chaîne d’approvisionnement demeurent en hausseNote , la proportion d’entreprises dans les RRPV déclarant des problèmes dans ce domaine s'élevant à 17,3 % par rapport au trimestre précédent (11,7 %). Parmi ces entreprises, près de la moitié (48,9 %) s’attendent à ce que cette situation empire au cours des trois prochains mois, soit une hausse de 23,3 points de pourcentage par rapport au trimestre précédent (25.6 %).
Près d'un quart des entreprises dans les RRPV aux prises avec des problèmes de chaîne d’approvisionnement (24,8 %) affirment que les conditions ont empiré ces trois derniers mois. Parmi ces entreprises, 69,9 % évoquent l’augmentation des prix des intrants, des produits et des fournitures comme le principal facteur des problèmes de chaîne d’approvisionnement, tandis que 54,1 % mentionnent les retards accrus dans la livraison des intrants, des produits et des fournitures.
Pour les entreprises dans les RRPV dont l’achat d’intrants, de produits ou de fournitures auprès de sources canadiennes et internationales a été perturbé au cours de la dernière année, 12,2 % ont subi des perturbations associées à des conflits de travail ayant touché les fournisseurs de services de transport et de logistique, et 11,6 % d’entre elles ont connu des perturbations associées à des conflits de travail ayant touché les fournisseurs.
Tableau de données du graphique 2
| Prévision des défis liés à la chaîne d'approvisionnement | |||
|---|---|---|---|
| Les défis liés à la chaîne d'approvisionnement devraient empirer | Les défis liés à la chaîne d'approvisionnement ne devraient pas beaucoup changer | Les défis liés à la chaîne d'approvisionnement devraient s'améliorer | |
| pourcentage | |||
| Sources : Enquête canadienne sur la situation des entreprises, quatrième trimestre de 2024, et Enquête canadienne sur la situation des entreprises, premier trimestre de 2025. | |||
| Quatrième trimestre de 2024 | 25,6 | 66,5 | 7,9 |
| Premier trimestre de 2025 | 48,9 | 43,1 | 8,0 |
Des obstacles liés à la main-d’œuvre persistent pour les entreprises dans les régions rurales et petites villes
Au premier trimestre de 2025, 2 entreprises sur 5 (40,5 %) dans les RRPV s’attendent à connaître des obstacles liés à la main-d’œuvreNote au cours des trois prochains mois. Les entreprises des RRPV rapportent des difficultés en matière de recrutement (29,8 %), des pénuries de main-d’œuvre (20,3 %), et des préoccupations quant au maintien en poste des employés (17,0 %). De plus, près de 1 entreprise sur 5 (17,4 %) dans les RRPV a indiqué que la disponibilité ou le coût du logement a modérément ou fortement a affecté les efforts de recrutement au cours des 12 derniers mois, ce qui représente une proportion semblable à celle des entreprises urbaines (18,3 %) faisant face à une telle situation.
Près de la moitié (45,5 %) des entreprises dans les RRPV prévoient accroître leurs salaires au cours de la prochaine année, soit une augmentation moyenne des salaires de 7,9 %. De plus, 9,7 % des entreprises dans les RRPV s’attendent à une hausse de leurs dépenses de formation à court terme. Un peu plus d'un tiers (33,5 %) prévoient offrir de la formation en salle de classe, en atelier ou en ligne au cours des 12 prochains mois, comparativement à 35,1 % des entreprises urbaines ayant des plans similaires. En outre, 26,5 % des entreprises dans les RRPV et 25,5 % des entreprises urbaines comptent faire appel à des programmes de mentorat et d’accompagnement. Cependant, certaines entreprises subissent des contraintes financières qui limitent leur capacité à investir dans le perfectionnement de leur personnel. Parmi les entreprises des RRPV (50,6 %) et les entreprises urbaines (50,3 %) qui ne planifient pas de telles mesures, 8,7 % et 16,4 % respectivement, ont cité comme raison principale une insuffisance de fonds.
Les niveaux d’investissements technologiques et les pratiques d’externalisation sont limités parmi les entreprises dans les régions rurales et petites villes
Au premier trimestre de 2025, la majorité des entreprises dans les RRPV (84,3 %) ont indiqué n’avoir réalisé aucune vente en ligne en 2024. Une part plus faible de ces entreprises (1,3 %) ont vendu exclusivement en ligne. Environ 2 entreprises sur 3 (65,4 %) dans les RRPV ne prévoient pas investir dans des technologies avancées au cours de l’année à venir. Parmi ces entreprises, 4 entreprises sur 5 (80,9 %) considèrent que de tels investissements n’auraient aucune utilité pour leurs opérations, tandis que 11,0 % évoquent des contraintes financières comme obstacle à ces investissements. En outre, 6,6 % des entreprises dans les RRPV ont affirmé avoir récemment investi dans la technologie, tandis que 5,6 % ont eu de la difficulté à investir davantage dans les progrès technologiques en raison d’un manque d’expertise.
Tableau de données du graphique 3
| Plans d'investir dans des technologies avancées | |||
|---|---|---|---|
| Plans d'investir dans des technologies avancées | Pas de plans d'investir dans des technologies avancées | Ne sait pas | |
| pourcentage | |||
| Sources : Enquête canadienne sur la situation des entreprises, premier trimestre de 2025. | |||
| Région rurale et petite ville | 16,6 | 65,4 | 18,0 |
| Région urbaine fonctionnelle | 18,2 | 60,0 | 21,8 |
Les pratiques d’externalisation des entreprises dans les RRPV ont été semblables à celles des entreprises urbaines : des proportions comparables (45,7 % dans les RRPV et 48,2 % en milieu urbain) d’entreprises ont indiqué n’avoir externalisé aucune tâche, aucun projet ou aucun contrat de courte durée au cours des 12 derniers mois. Parmi les entreprises qui ont eu recours à l’externalisation, celles des RRPV ont fait généralement appel à des services de comptabilité, des services juridiques ou d’autres services professionnels (39,7 %), des services de travaux généraux, de réparation ou de nettoyage (20,9 %) et des services de développement de sites Web et de logiciels ou de programmation informatique (13,9 %). Cependant, parmi ces entreprises dans les RRPV qui ont externalisé au moins une tâche, un projet ou un contrat de courte durée, une forte majorité des entreprises dans les RRPV qui ont externalisé des services (92,8 %) n’ont pas utilisé de plateformes numériques de tiers, comparativement à 78,6 % des entreprises urbaines.
Près des deux tiers (66,4 %) des entreprises dans les RRPV s’attendent à ce que leurs employés travaillent exclusivement sur place au cours des trois prochains mois, ce qui est supérieur de 13,7 points de pourcentage à la proportion observée chez leurs homologues urbaines (52,7 %). D'autre part, 4,0 % des entreprises dans les RRPV prévoient un effectif travaillant exclusivement à distance à court terme, en comparaison à 5,4 % des entreprises urbaines.
Dans l’ensemble, 3 entreprises sur 10 dans les régions rurales et petites villes indiquent que leur revenu a été plus élevé en 2024 par rapport à 2023
Près du tiers (30,9 %) des entreprises dans les RRPV ont indiqué avoir touché un revenu plus élevé en 2024 par rapport à 2023, ce qui représente une augmentation moyenne de 20,9 %. Près de 2 entreprises sur 5 (38,6 %) dans les RRPV ont indiqué que leur revenu n’a pas changé, tandis que 30,5 % ont déclaré un revenu plus faible en 2024, ce qui constitue une baisse moyenne de 25,2 %.
Méthodologie
L’Enquête canadienne sur la situation des entreprises repose sur un échantillon aléatoire stratifié d’établissements commerciaux ayant des salariés, classés selon la région géographique, le secteur d’industrie et la taille. Les proportions sont estimées à l’aide de pondérations d’enquête afin que les résultats de l’enquête soient représentatifs de toutes les entreprises comptant des employés au Canada. Les entreprises ont été classées en fonction de leur emplacement géographique. Les entreprises situées dans les régions métropolitaines de recensement ou les agglomérations de recensement ont été classées comme faisant partie de régions urbaines fonctionnelles. Toutes les entreprises situées ailleurs ont été classées comme faisant partie de RRPV. Le plus récent cycle de cette enquête a été mené du 2 janvier au 6 février 2025. La taille totale de l’échantillon pour ce cycle de l’enquête est de 21 224 unités, et les résultats sont fondés sur les réponses provenant d’un total de 9 785 entreprises ou organisations.
Bibliographie
Statistique Canada. (2025, 28 février). Enquête canadienne sur la situation des entreprises.
Produits connexes
Situation des entreprises dans les régions rurales et petites villes du Canada : tableau de bord interactif
Portail de statistiques sur le Canada rural
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