Emploi et rémunération

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  • Articles et rapports : 75-006-X201300111862
    Géographie : Canada
    Description :

    Les absences du travail sont généralement exprimées en jours perdus par année à partir des données de l'Enquête sur la population active. Cet En bref présente les nouvelles données diffusées pour 2012 et examine les différences qui existent entre les absences des employés des secteurs public et privé.

    Date de diffusion : 2013-09-19

  • Tableau : 10-10-0001-01
    (anciennement : CANSIM 183-0021)
    Description :

    Ce tableau contient 14 séries, avec des données pour les années 1999 - 2011 (il n'y a pas nécessairement de données pour toutes les années pour l'ensemble des combinaisons). Ce tableau contient des données telles que décrites par les dimensions suivantes (Les combinaisons ne sont pas toutes disponibles) : Géographie (1 élément : Canada) Groupes d'emplois du secteur public fédéral (14 éléments : Employé(e)s du secteur public fédéral, selon l'univers statistique de Statistique Canada; Employé(e)s des entreprises publiques fédérales, selon l'univers statistique de Statistique Canada; Employé(e)s de l'administration publique fédéral, selon l'univers statistique de Statistique Canada; Employé(e)s commun(e)s aux univers statistiques du Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada, de la Commission de la fonction publique du Canada et de Statistique Canada; ...).

    Date de diffusion : 2012-08-01

  • Tableau : 10-10-0025-01
    (anciennement : CANSIM 183-0002)
    Description : Ce tableau contient 393 seriés, avec des données pour les années 1981 - 2012 (il n'y a pas nécessairement de données pour toutes les années pour l'ensemble des combinaisons). Ce tableau contient des données telles que décrites par les dimensions suivantes (les combinaisons ne sont pas toutes disponibles): Géographie (16 éléments: Canada et extérieur du Canada;Terre-Neuve-et-Labrador;Île-du-Prince-Édouard ...), Secteur publique, composants (2 éléments: Emploi;Salaires et traitements ...), Secteur (12 éléments: Secteur public;Administration publique générale fédérale;Administrations publiques générales; provinciales et territoriales;Administration publique ...), Désaisonnalisation (2 éléments: Non désaisonnalisées;Désaisonnalisées ...).
    Date de diffusion : 2012-08-01

  • Tableau : 10-10-0026-01
    (anciennement : CANSIM 183-0003)
    Description : Ce tableau contient 68 seriés, avec des données pour les années 1990 - 2011 (il n'y a pas nécessairement de données pour toutes les années pour l'ensemble des combinaisons). Ce tableau contient des données telles que décrites par les dimensions suivantes (les combinaisons ne sont pas toutes disponibles): Géographie (34 éléments: Total régions métropolitaines de recensement;St. John's; Terre-Neuve-et-Labrador;Halifax; Nouvelle-Écosse;Saint John; Nouveau-Brunswick ...), Secteur (2 éléments: L'administration publique fédérale; emploi;L'administration publique fédérale; salaires et traitements ...).
    Date de diffusion : 2012-08-01

  • Tableau : 10-10-0027-01
    (anciennement : CANSIM 183-0004)
    Description : Ce tableau contient 33 seriés, avec des données pour les années 1969 - 2012 (il n'y a pas nécessairement de données pour toutes les années pour l'ensemble des combinaisons). Ce tableau contient des données telles que décrites par les dimensions suivantes (les combinaisons ne sont pas toutes disponibles): Géographie (16 éléments: Canada et extérieur du Canada;Terre-Neuve-et-Labrador;Île-du-Prince-Édouard;Nouvelle-Écosse ...), Ministère de la défense nationale, composants (3 éléments: Membres des forces armées; non désaisonnalisées;Salaires et traitements des membres des forces armées;Membres des forces armées; désaisonnalisées ...).
    Date de diffusion : 2012-08-01

  • Tableau : 10-10-0038-01
    (anciennement : CANSIM 183-0022)
    Description : Ce tableau contient 8 seriés, avec des données pour les années 1998 - 2011 (il n'y a pas nécessairement de données pour toutes les années pour l'ensemble des combinaisons), et sa dernière date de diffusion remonte au 2012-08-01. Ce tableau contient des données telles que décrites par les dimensions suivantes (les combinaisons ne sont pas toutes disponibles): Géographie (1 éléments: Canada ...), Éléments de rapprochement (8 éléments: Emploi dans le secteur public;Éducation; emploi dans le secteur public;Personnel militaire et réservistes; emploi dans le secteur public;Les institutions de services de santé et de services sociaux; emploi dans le secteur public ...).
    Date de diffusion : 2012-08-01

  • Stats en bref : 11-001-X20121513245
    Description : Communiqué publié dans Le Quotidien – Bulletin de diffusion officielle de Statistique Canada
    Date de diffusion : 2012-05-30

  • Microdonnées à grande diffusion : 71M0016X
    Description :

    Le Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux avait pour but de solliciter l'opinion des fonctionnaires au sujet de leur milieu de travail et de leur satisfaction globale à l'égard de l'emploi. Les employés ont exprimé leurs opinions sur plusieurs points : leurs unités de travail, la communication avec leurs superviseurs, leurs compétences, leurs aspirations de carrière, le service à la clientèle et les relations patronales-syndicales. On a recueilli des renseignements généraux comme l'âge, le sexe, les années de service et la province de travail, et on a posé des questions sur des thèmes particuliers, comme celui de l'équité de la dotation, les langues officielles, la santé et la sécurité, le harcèlement et la discrimination et le maintien de l'effectif. Les résultats ont été agrégés au niveau de la taille du ministère (3 niveaux) ou organisme et de l'ensemble de la fonction publique. Le sondage permet de mesurer les changements observés entre les questionnaires de 1999, 2002 et 2005.

    En 2008, le questionnaire a été élaboré à partir du questionnaire de 2005. De nouvelles questions ont été ajoutées pour développer un modèle sur l'engagement des employés qui sera utilisé pour évaluer chaque organisation. De plus, l'échelle de réponse a été augmentée à 5 réponses puisqu'une réponse neutre a été ajoutée.

    Date de diffusion : 2012-03-19

  • Articles et rapports : 11-621-M2008068
    Géographie : Canada
    Description :

    Cette étude rapporte l'évolution des retraites depuis le début du nouveau millénaire pour les employés fédéraux permanents qui occupaient un emploi soumis à la loi sur l'emploi dans la fonction publique. On y rapporte des statistiques concernant les retraites, l'éligibilité à la retraite, ainsi que le nombre d'années de contribution selon l'âge et le sexe pour l'année fiscale 2006-2007 et d'autres années fiscales depuis le début du nouveau millénaire.

    Date de diffusion : 2008-05-09

  • Articles et rapports : 11-621-M2008066
    Géographie : Canada, Province ou territoire, Région métropolitaine de recensement
    Description :

    Cette étude rapporte l'évolution de l'emploi sur une base géographique dans l'administration publique centrale du gouvernement fédéral du Canada de 1995 à 2006. On y rapporte les changements du nombre d'employés dans les catégories d'emplois axés sur le savoir et moins axés sur le savoir et selon le sexe, pour toutes les provinces, les territoires et pour la région de la capitale nationale. De manière à comparer, on y discute aussi les tendances dans le gouvernement fédéral en général.

    Date de diffusion : 2008-01-10
Données (7)

Données (7) ((7 résultats))

  • Tableau : 10-10-0001-01
    (anciennement : CANSIM 183-0021)
    Description :

    Ce tableau contient 14 séries, avec des données pour les années 1999 - 2011 (il n'y a pas nécessairement de données pour toutes les années pour l'ensemble des combinaisons). Ce tableau contient des données telles que décrites par les dimensions suivantes (Les combinaisons ne sont pas toutes disponibles) : Géographie (1 élément : Canada) Groupes d'emplois du secteur public fédéral (14 éléments : Employé(e)s du secteur public fédéral, selon l'univers statistique de Statistique Canada; Employé(e)s des entreprises publiques fédérales, selon l'univers statistique de Statistique Canada; Employé(e)s de l'administration publique fédéral, selon l'univers statistique de Statistique Canada; Employé(e)s commun(e)s aux univers statistiques du Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada, de la Commission de la fonction publique du Canada et de Statistique Canada; ...).

    Date de diffusion : 2012-08-01

  • Tableau : 10-10-0025-01
    (anciennement : CANSIM 183-0002)
    Description : Ce tableau contient 393 seriés, avec des données pour les années 1981 - 2012 (il n'y a pas nécessairement de données pour toutes les années pour l'ensemble des combinaisons). Ce tableau contient des données telles que décrites par les dimensions suivantes (les combinaisons ne sont pas toutes disponibles): Géographie (16 éléments: Canada et extérieur du Canada;Terre-Neuve-et-Labrador;Île-du-Prince-Édouard ...), Secteur publique, composants (2 éléments: Emploi;Salaires et traitements ...), Secteur (12 éléments: Secteur public;Administration publique générale fédérale;Administrations publiques générales; provinciales et territoriales;Administration publique ...), Désaisonnalisation (2 éléments: Non désaisonnalisées;Désaisonnalisées ...).
    Date de diffusion : 2012-08-01

  • Tableau : 10-10-0026-01
    (anciennement : CANSIM 183-0003)
    Description : Ce tableau contient 68 seriés, avec des données pour les années 1990 - 2011 (il n'y a pas nécessairement de données pour toutes les années pour l'ensemble des combinaisons). Ce tableau contient des données telles que décrites par les dimensions suivantes (les combinaisons ne sont pas toutes disponibles): Géographie (34 éléments: Total régions métropolitaines de recensement;St. John's; Terre-Neuve-et-Labrador;Halifax; Nouvelle-Écosse;Saint John; Nouveau-Brunswick ...), Secteur (2 éléments: L'administration publique fédérale; emploi;L'administration publique fédérale; salaires et traitements ...).
    Date de diffusion : 2012-08-01

  • Tableau : 10-10-0027-01
    (anciennement : CANSIM 183-0004)
    Description : Ce tableau contient 33 seriés, avec des données pour les années 1969 - 2012 (il n'y a pas nécessairement de données pour toutes les années pour l'ensemble des combinaisons). Ce tableau contient des données telles que décrites par les dimensions suivantes (les combinaisons ne sont pas toutes disponibles): Géographie (16 éléments: Canada et extérieur du Canada;Terre-Neuve-et-Labrador;Île-du-Prince-Édouard;Nouvelle-Écosse ...), Ministère de la défense nationale, composants (3 éléments: Membres des forces armées; non désaisonnalisées;Salaires et traitements des membres des forces armées;Membres des forces armées; désaisonnalisées ...).
    Date de diffusion : 2012-08-01

  • Tableau : 10-10-0038-01
    (anciennement : CANSIM 183-0022)
    Description : Ce tableau contient 8 seriés, avec des données pour les années 1998 - 2011 (il n'y a pas nécessairement de données pour toutes les années pour l'ensemble des combinaisons), et sa dernière date de diffusion remonte au 2012-08-01. Ce tableau contient des données telles que décrites par les dimensions suivantes (les combinaisons ne sont pas toutes disponibles): Géographie (1 éléments: Canada ...), Éléments de rapprochement (8 éléments: Emploi dans le secteur public;Éducation; emploi dans le secteur public;Personnel militaire et réservistes; emploi dans le secteur public;Les institutions de services de santé et de services sociaux; emploi dans le secteur public ...).
    Date de diffusion : 2012-08-01

  • Microdonnées à grande diffusion : 71M0016X
    Description :

    Le Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux avait pour but de solliciter l'opinion des fonctionnaires au sujet de leur milieu de travail et de leur satisfaction globale à l'égard de l'emploi. Les employés ont exprimé leurs opinions sur plusieurs points : leurs unités de travail, la communication avec leurs superviseurs, leurs compétences, leurs aspirations de carrière, le service à la clientèle et les relations patronales-syndicales. On a recueilli des renseignements généraux comme l'âge, le sexe, les années de service et la province de travail, et on a posé des questions sur des thèmes particuliers, comme celui de l'équité de la dotation, les langues officielles, la santé et la sécurité, le harcèlement et la discrimination et le maintien de l'effectif. Les résultats ont été agrégés au niveau de la taille du ministère (3 niveaux) ou organisme et de l'ensemble de la fonction publique. Le sondage permet de mesurer les changements observés entre les questionnaires de 1999, 2002 et 2005.

    En 2008, le questionnaire a été élaboré à partir du questionnaire de 2005. De nouvelles questions ont été ajoutées pour développer un modèle sur l'engagement des employés qui sera utilisé pour évaluer chaque organisation. De plus, l'échelle de réponse a été augmentée à 5 réponses puisqu'une réponse neutre a été ajoutée.

    Date de diffusion : 2012-03-19

  • Microdonnées à grande diffusion : 75M0011X
    Description :

    Ce fichier de microdonnées fournit des données du Sondage secteur de la rémunération. Le sondage a pour but d'obtenir un profil actuel des membres appartenant à la collectivité de la rémunération faisant partie de la collectivité des Ressources Humaines de la fonction publique fédérale. Les résultats obtenus permettront au Secrétariat de la Collectivité des Ressources Humaines de renouveler les programmes de recrutement, de formation et de développement pour cette collectivité de façon à ce que ces programmes reposent sur des données courantes.

    Date de diffusion : 2002-03-11
Analyses (7)

Analyses (7) ((7 résultats))

  • Articles et rapports : 75-006-X201300111862
    Géographie : Canada
    Description :

    Les absences du travail sont généralement exprimées en jours perdus par année à partir des données de l'Enquête sur la population active. Cet En bref présente les nouvelles données diffusées pour 2012 et examine les différences qui existent entre les absences des employés des secteurs public et privé.

    Date de diffusion : 2013-09-19

  • Stats en bref : 11-001-X20121513245
    Description : Communiqué publié dans Le Quotidien – Bulletin de diffusion officielle de Statistique Canada
    Date de diffusion : 2012-05-30

  • Articles et rapports : 11-621-M2008068
    Géographie : Canada
    Description :

    Cette étude rapporte l'évolution des retraites depuis le début du nouveau millénaire pour les employés fédéraux permanents qui occupaient un emploi soumis à la loi sur l'emploi dans la fonction publique. On y rapporte des statistiques concernant les retraites, l'éligibilité à la retraite, ainsi que le nombre d'années de contribution selon l'âge et le sexe pour l'année fiscale 2006-2007 et d'autres années fiscales depuis le début du nouveau millénaire.

    Date de diffusion : 2008-05-09

  • Articles et rapports : 11-621-M2008066
    Géographie : Canada, Province ou territoire, Région métropolitaine de recensement
    Description :

    Cette étude rapporte l'évolution de l'emploi sur une base géographique dans l'administration publique centrale du gouvernement fédéral du Canada de 1995 à 2006. On y rapporte les changements du nombre d'employés dans les catégories d'emplois axés sur le savoir et moins axés sur le savoir et selon le sexe, pour toutes les provinces, les territoires et pour la région de la capitale nationale. De manière à comparer, on y discute aussi les tendances dans le gouvernement fédéral en général.

    Date de diffusion : 2008-01-10

  • Articles et rapports : 11-621-M2007061
    Géographie : Canada
    Description :

    Cette étude rapporte l'évolution de l'emploi chez les femmes dans l'administration publique centrale du Canada de 1995 à 2006. Les emplois axés sur le savoir sont comparés aux emplois moins axés sur le savoir selon le sexe et les sous-groupes professionnels.

    Date de diffusion : 2007-09-04

  • Articles et rapports : 75-001-X200710513187
    Géographie : Canada
    Description :

    Une des marchandises les plus convoitées aujourd'hui est un baril de pétrole. Et le Canada, qui dispose des deuxièmes plus grandes réserves de pétrole au monde (après l'Arabie saoudite), est bien placé comme l'un des quelques pays en dehors de l'OPEP dont les perspectives de croissance de la production sont considérables. Cet article examine l'activité économique et l'emploi dans l'industrie pétrolière et gazière, depuis l'exploration jusqu'à la vente au détail.

    Date de diffusion : 2007-06-19

  • Articles et rapports : 11-621-M2007053
    Géographie : Canada
    Description :

    Cette étude rapporte l'évolution de l'emploi global au gouvernement fédéral du Canada de 1995 à 2006. On y offre aussi un aperçu des résultats d'une analyse selon la profession, selon le sexe et selon l'âge des employés de l'administration publique centrale fédérale.

    Date de diffusion : 2007-03-05
Références (15)

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  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 1713
    Description : L'objectif de ce programme est de fournir des données sur l'emploi (nombre d'employés, salaires et traitements) dans le secteur public, c. à d. les administrations publiques générales fédérale, provinciales, territoriales et locales, les établissements de santé et de services sociaux, les universités, les collèges, les écoles de formation professionnelle et de métiers, les commissions scolaires, et les entreprises publiques.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 1728
    Description : Cette enquête vise à recueillir des données auprès des administrations publiques provinciales et territoriales du Canada. Ces données sont utilisées par Statistique Canada pour être versées au Système de comptabilité nationale, ainsi que par les fonctionnaires à tous les paliers des gouvernements provinciaux et territoriaux, par les commissions de la fonction publique, les médias, les syndicats et les chercheurs.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 4410
    Description : Cette enquête vise à évaluer les répercussions humaines, sociales et économiques qu'ont les départs des employés qui quittent la fonction publique fédérale en vertu du Programme fédéral de réaménagement de l'effectif. Elle met l'accent principalement sur le comportement de la main-d'oeuvre, le counseling et l'aide à la formation, la situation financière et l'état de santé ainsi que les répercussions possibles sur la communauté.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 4438
    Description : Le sondage vise essentiellement à obtenir de tous les fonctionnaires fédéraux des renseignements fiables et actuels sur le leadership, l'effectif et l'environnement de travail. Les renseignements serviront à établir comment les fonctionnaires perçoivent la gestion des personnes dans leur organisation, à cerner les points forts et ceux à améliorer afin de guider la planification intégrée et l'apprentissage, et à contribuer à l'évaluation du rendement des organisations. L'information pourrait aussi être utilisée par Statistique Canada à d'autres fins statistiques et de recherche.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 4449
    Description : Le sondage a pour but d'obtenir un profil actuel des membres appartenant à la collectivité de la rémunération faisant partie de la collectivité des Ressources Humaines de la fonction publique fédérale.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 5083
    Description : Le sondage vise principalement à connaître le point de vue de tous les employés du Comité de surveillance des activités de renseignement de sécurité (CSARS) sur leur milieu de travail. À la lumière des renseignements recueillis, les gestionnaires et les employés pourront prendre des mesures concrètes dans leur agence et, comparer leurs résultats avec le reste de la fonction publique.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 5085
    Description : Le sondage vise principalement à connaître le point de vue de tous les employés de l'Office national de l'énergie (ONE) sur leur milieu de travail. À la lumière des renseignements recueillis, les gestionnaires et les employés pourront prendre des mesures concrètes dans leur agence et, comparer leurs résultats avec le reste de la fonction publique.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 5086
    Description : Le sondage vise principalement à connaître le point de vue de tous les employés de l'Agence canadienne d'inspection des aliments (ACIA) sur leur milieu de travail. À la lumière des renseignements recueillis, les gestionnaires et les employés pourront prendre des mesures concrètes dans leur agence et, comparer leurs résultats avec le reste de la fonction publique.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 5087
    Description : Le sondage vise principalement à connaître le point de vue de tous les employés de l'Agence du revenu du Canada (ARC) sur leur milieu de travail. À la lumière des renseignements recueillis, les gestionnaires et les employés pourront prendre des mesures concrètes dans leur agence et, comparer leurs résultats avec le reste de la fonction publique.

  • Enquêtes et programmes statistiques — Documentation : 5134
    Description : L'enquête est parrainée par le Commissariat aux langues officielles (COL). Selon son mandat, le commissariat évalue l'utilisation des deux langues officielles dans les organismes fédéraux. L'évaluation est faite pour les employés en situation minoritaire (c.-à-d. l'anglais au Québec et le français au Nouveau-Brunswick et dans les régions bilingues de l'Ontario).
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