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1. Vue d'ensemble de la vie professionnelle des premiers baby-boomers Archivé
Articles et rapports : 11F0019M2013352
Géographie : Canada
Description :
Puisque les premiers membres de la génération du baby-boom ont maintenant atteint la mi-soixantaine, on s'intéresse grandement à la stratégie de retraite de ces personnes et au moment auquel ils la prennent. Pour mieux définir le contexte général de cette question, le présent document fournit des renseignements sur les antécédents professionnels des personnes de 33 à 38 ans en 1983 et donc de 60 à 65 ans en 2010.
La durée observée de l'emploi le plus long a servi de cadre conceptuel à l'étude, et des mesures sommaires d'indicateurs comme le nombre d'années d'emploi, le roulement de l'emploi, les gains annuels et cumulatifs, les mises à pied permanentes et temporaires et les années de service ouvrant droit à pension sont présentées. Les membres de la cohorte sont divisés en trois grandes catégories en fonction de leurs caractéristiques d'emploi, soit les travailleurs peu liés au marché du travail, les travailleurs mobiles et les travailleurs à long terme, chaque catégorie comprenant respectivement le dixième, le quart et les deux tiers des membres de la cohorte.
Date de diffusion : 2013-10-02
2. Premiers résultats de l'Enquête sur les travailleurs âgés, 2008
Revues et périodiques : 89-646-X
Géographie : Canada
Description :
L'Enquête sur les travailleurs âgés est parrainée par la Direction de la politique du marché du travail de Ressources humaines et Développement des compétences Canada (RHDCC). L'Enquête a été conçue de façon à évaluer les intentions des Canadiens plus âgés à l'égard du marché du travail et des transitions liées à celui-ci. On vise plus particulièrement à cerner les « facteurs » qui influent sur la décision de se retirer ou non du travail. Dans ce contexte, la pension, la situation financière globale, le rôle des dépendants, la nature du travail et l'état de santé, notamment, seront examinés plus particulièrement afin de mieux comprendre les intentions et les motivations des travailleurs.
Date de diffusion : 2010-11-15
3. Femmes à l'approche de la retraite Archivé
Articles et rapports : 75-001-X1991003114
Géographie : Canada
Description :
Des statistiques démontrent que les femmes actuellement sur le marché du travail n'auront pas à faire face aux mêmes difficultés économiques qu'ont connu plusieurs femmes âgées des générations précédentes.
Date de diffusion : 1991-09-05
4. Les mesures d'incitation à la retraite anticipée Archivé
Articles et rapports : 75-001-X1991003122
Géographie : Canada
Description :
La retraite est-elle le résultat de circonstances aléatoires ou un événement planifie? Cet article étudie la tendance observée en faveur de la retraite anticipée, les mesures d'incitation et leurs effets.
Date de diffusion : 1991-09-05
5. La retraite : attitudes, plans et comportements Archivé
Articles et rapports : 75-001-X199100367
Géographie : Canada
Description :
À mesure que la population canadienne vieillit, les questions touchant la retraite et les pensions revêtent de plus en plus d'importance. À l'aide des résultats de l'Enquête sociale générale de 1989, l'article examine l'opinion des Canadiens sur la retraite obligatoire, la planification de la retraite et les rentes.
Date de diffusion : 1991-09-05

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1. Vue d'ensemble de la vie professionnelle des premiers baby-boomers Archivé
Articles et rapports : 11F0019M2013352
Géographie : Canada
Description :
Puisque les premiers membres de la génération du baby-boom ont maintenant atteint la mi-soixantaine, on s'intéresse grandement à la stratégie de retraite de ces personnes et au moment auquel ils la prennent. Pour mieux définir le contexte général de cette question, le présent document fournit des renseignements sur les antécédents professionnels des personnes de 33 à 38 ans en 1983 et donc de 60 à 65 ans en 2010.
La durée observée de l'emploi le plus long a servi de cadre conceptuel à l'étude, et des mesures sommaires d'indicateurs comme le nombre d'années d'emploi, le roulement de l'emploi, les gains annuels et cumulatifs, les mises à pied permanentes et temporaires et les années de service ouvrant droit à pension sont présentées. Les membres de la cohorte sont divisés en trois grandes catégories en fonction de leurs caractéristiques d'emploi, soit les travailleurs peu liés au marché du travail, les travailleurs mobiles et les travailleurs à long terme, chaque catégorie comprenant respectivement le dixième, le quart et les deux tiers des membres de la cohorte.
Date de diffusion : 2013-10-02
2. Premiers résultats de l'Enquête sur les travailleurs âgés, 2008
Revues et périodiques : 89-646-X
Géographie : Canada
Description :
L'Enquête sur les travailleurs âgés est parrainée par la Direction de la politique du marché du travail de Ressources humaines et Développement des compétences Canada (RHDCC). L'Enquête a été conçue de façon à évaluer les intentions des Canadiens plus âgés à l'égard du marché du travail et des transitions liées à celui-ci. On vise plus particulièrement à cerner les « facteurs » qui influent sur la décision de se retirer ou non du travail. Dans ce contexte, la pension, la situation financière globale, le rôle des dépendants, la nature du travail et l'état de santé, notamment, seront examinés plus particulièrement afin de mieux comprendre les intentions et les motivations des travailleurs.
Date de diffusion : 2010-11-15
3. Femmes à l'approche de la retraite Archivé
Articles et rapports : 75-001-X1991003114
Géographie : Canada
Description :
Des statistiques démontrent que les femmes actuellement sur le marché du travail n'auront pas à faire face aux mêmes difficultés économiques qu'ont connu plusieurs femmes âgées des générations précédentes.
Date de diffusion : 1991-09-05
4. Les mesures d'incitation à la retraite anticipée Archivé
Articles et rapports : 75-001-X1991003122
Géographie : Canada
Description :
La retraite est-elle le résultat de circonstances aléatoires ou un événement planifie? Cet article étudie la tendance observée en faveur de la retraite anticipée, les mesures d'incitation et leurs effets.
Date de diffusion : 1991-09-05
5. La retraite : attitudes, plans et comportements Archivé
Articles et rapports : 75-001-X199100367
Géographie : Canada
Description :
À mesure que la population canadienne vieillit, les questions touchant la retraite et les pensions revêtent de plus en plus d'importance. À l'aide des résultats de l'Enquête sociale générale de 1989, l'article examine l'opinion des Canadiens sur la retraite obligatoire, la planification de la retraite et les rentes.
Date de diffusion : 1991-09-05

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Date de modification :: 2024-09-22

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