Tableau 5
Nombre et proportion d'entreprises qui offrent des services bilingues et pour lesquelles le recrutement d'employés bilingues est un obstacle, Canada, Canada hors Québec, provinces et territoires, 2022
| Nombre – Le recrutement bilingue est un obstacle | % – Le recrutement bilingue est un obstacle | |
|---|---|---|
| Canada | 42 267 | 16,8 |
| Québec | 24 624 | 20,6 |
| Canada hors Québec | 17 644 | 13,3 |
| Terre-Neuve-et-Labrador | 247 | 16,7 |
| Île-du-Prince-Édouard | 120E | 9,4E |
| Nouvelle-Écosse | 612 | 13,9 |
| Nouveau-Brunswick | 1 736 | 16,4 |
| Ontario | 11 368 | 15,5 |
| Manitoba | 511 | 9,2 |
| Saskatchewan | 417 | 13,2 |
| Alberta | 1 224 | 8,6 |
| Colombie-Britannique | 1 360 | 7,6 |
| Yukon | F | F |
| Territoires du Nord-Ouest | F | F |
| Nunavut | F | F |
E
à utiliser avec prudence
F
trop peu fiable pour être publié
Note(s) :
Il s'agit des entreprises offrant des services bilingues qui s'attendent à ce que le recrutement d'employés bilingues constitue un obstacle au cours des trois mois suivants.
Source(s) :
Enquête canadienne sur la situation des entreprises (5318).
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