Infographie 1
La hausse de la demande de main-d'œuvre dans le secteur des soins de santé et de l'assistance sociale se reflète dans l'augmentation de l'emploi salarié et des postes vacants

Description de l'infographie

Le titre de l'infographie est « La hausse de la demande de main-d'œuvre dans le secteur des soins de santé et de l'assistance sociale se reflète dans l'augmentation de l'emploi salarié et des postes vacants »

Il s'agit d'un graphique combiné linéaire et à barres.

Le premier axe vertical indique le nombre de postes vacants et le nombre d'emplois salariés. Ils augmentent par tranches de 100,0 (en milliers).

Le deuxième axe vertical indique le taux de postes vacants. Il augmente par tranche de 0,5 point de pourcentage.

L'axe horizontal montre chaque mois allant d'octobre 2020 à août 2022.

La barre rouge foncé représente le nombre de postes vacants (en milliers) sur 23 mois, soit 94,3 en octobre 2020, 109,8 en novembre 2020, 99,1 en décembre 2020, 87,5 en janvier 2021, 116,2 en février 2021, 96,7 en mars 2021, 103,2 en avril 2021, 119,6 en mai 2021, 106,3 en juin 2021, 101,1 en juillet 2021, 127,3 en août 2021, 126,8 en septembre 2021, 120,3 en octobre 2021, 121,3 en novembre 2021, 134,0 en décembre 2021, 133,9 en janvier 2022, 121,3 en février 2022, 147,5 en mars 2022, 127,0 en avril 2022, 141,0 en mai 2022, 147,3 en juin 2022, 142,9 en juillet 2022 et 152,0 en août 2022.

La barre bleue représente le nombre d'emplois salariés (en milliers) sur 23 mois, soit 2 035,0 en octobre 2020, 2 042,4 en novembre 2020, 2 065,8 en décembre 2020, 2 085,4 en janvier 2021, 2 069,8 en février 2021, 2 085,2 en mars 2021, 2 099,4 en avril 2021, 2 130,0 en mai 2021, 2 139,5 en juin 2021, 2 160,9 en juillet 2021, 2 179,7 en août 2021, 2 185,7 en septembre 2021, 2 172,4 en octobre 2021, 2 170,7 en novembre 2021, 2 187,0 en décembre 2021, 2 192,9 en janvier 2022, 2 176,5 en février 2022, 2 209,7 en mars 2022, 2 202 ,1 en avril 2022, 2 204,7 en mai 2022, 2 223,3 en juin 2022, 2 236,8 en juillet 2022 et 2 236,5 en août 2022.

La ligne verte représente le taux de postes vacants (en pourcentage) sur 23 mois, soit 4,4 % en octobre 2020, 5,1 % en novembre 2020, 4,6 % en décembre 2020, 4,0 % en janvier 2021, 5,3 % en février 2021, 4,4 % en mars 2021, 4,7 % en avril 2021, 5,3 % en mai 2021, 4,7 % en juin 2021, 4,5 % en juillet 2021, 5,5 % en août 2021, 5,5 % en septembre 2021, 5,2 % en octobre 2021, 5,3 % en novembre 2021, 5,8 % en décembre 2021, 5,8 % en janvier 2022, 5,3 % en février 2022, 6,3 % en mars 2022, 5,5 % en avril 2022, 6,0 % en mai 2022, 6,2 % en juin 2022, 6,0 % en juillet 2022 et 6,4 % en août 2022.

Note(s) : La demande de main-d'œuvre est égale à la somme des postes occupés et des postes vacants.

Source(s) : Enquête sur les postes vacants et les salaires (5217), tableau 14-10-0372-01.