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Assurance-emploi, juillet 2019

Diffusion : 2019-09-19

En juillet, 450 600 personnes ont touché des prestations régulières d'assurance-emploi, en hausse de 5 100 (+1,1 %) par rapport à juin. Le nombre de prestataires d'assurance-emploi a augmenté dans sept provinces, notamment au Nouveau-Brunswick et en Alberta. En revanche, il a diminué au Québec et a peu varié à Terre-Neuve-et-Labrador et au Manitoba.

Comparativement à un an plus tôt, le nombre de prestataires d'assurance-emploi au Canada a reculé de 7 600 (-1,7 %), sept provinces ayant enregistré des baisses. Les diminutions les plus prononcées ont eu lieu en Alberta (-2 700, ou -5,2 %), au Québec (-2 700, ou -2,5 %) et à Terre-Neuve-et-Labrador (-2 100, ou -6,1 %).

Graphique 1  Graphique 1: Le nombre de personnes touchant des prestations régulières d'assurance-emploi augmente en juillet
Le nombre de personnes touchant des prestations régulières d'assurance-emploi augmente en juillet

En général, la variation du nombre de prestataires d'assurance-emploi peut être attribuable à des changements dans la situation de certains groupes, y compris les personnes qui deviennent prestataires, celles qui retournent au travail, celles qui ont épuisé leurs prestations régulières et celles qui ne touchent plus de prestations pour d'autres raisons.

Aperçu provincial et infraprovincial

Le nombre de personnes ayant touché des prestations régulières d'assurance-emploi au Nouveau-Brunswick a augmenté de 4,9 % en juillet pour s'élever à 29 400, après une tendance à la baisse amorcée en janvier. Des augmentations ont été observées dans l'ensemble de la province, particulièrement dans la région métropolitaine de recensement (RMR) de Saint John (+16,2 %) et les régions à l'extérieur des RMR et des agglomérations de recensement (AR) (+4,5 %). Selon l'Enquête sur la population active (EPA), le taux de chômage au Nouveau-Brunswick a augmenté de 0,7 point de pourcentage en juillet pour se situer à 8,5 %. Comparativement à juillet 2018, le nombre de prestataires d'assurance-emploi a augmenté de 4,1 %, principalement en raison de l'augmentation du nombre de prestataires âgés de 55 ans et plus (+10,2 %). Au cours de la même période, le taux de chômage de ce groupe d'âge s'est accru de 1,8 point de pourcentage pour s'élever à 9,5 %.

En juillet, le nombre de prestataires d'assurance-emploi en Alberta s'est élevé à 50 400, en hausse de 3,6 % par rapport à juin. Il s'agit de la première augmentation mensuelle depuis février 2019. Cette croissance était principalement attribuable aux personnes dont le dernier emploi était en enseignement, en droit ou en services sociaux, communautaires ou gouvernementaux, un groupe qui représentait 8,0 % du nombre total de prestataires dans la province en juillet. Des augmentations ont été observées dans les régions à l'extérieur des RMR et des AR (+5,8 %) ainsi que dans les RMR d'Edmonton (+3,1 %) et de Calgary (+2,9 %). Selon les données de l'EPA, le taux de chômage en Alberta a augmenté de 0,4 point de pourcentage en juillet pour se situer à 7,0 %. Comparativement à 12 mois plus tôt, le nombre de prestataires d'assurance-emploi a diminué de 5,2 %.

En Colombie-Britannique, le nombre de prestataires d'assurance-emploi s'est chiffré à 42 500 en juillet, en hausse de 2,9 % par rapport au mois précédent. Il s'agit de l'augmentation mensuelle la plus prononcée depuis juillet 2016 et de la première hausse notable en cinq mois. Des augmentations ont été observées dans plusieurs AR, Port Alberni et Prince George venant en tête, ainsi que dans les régions à l'extérieur des RMR et des AR (+3,9 %). Comparativement à 12 mois plus tôt, le nombre de prestataires s'est accru de 1,4 %, ce qui représente une première hausse par rapport à l'année précédente depuis avril 2017.

Graphique 2  Graphique 2: Première hausse sur 12 mois du nombre de personnes touchant des prestations régulières d'assurance-emploi en Colombie-Britannique depuis avril 2017
Première hausse sur 12 mois du nombre de personnes touchant des prestations régulières d'assurance-emploi en Colombie-Britannique depuis avril 2017

En Saskatchewan, le nombre de prestataires s'est établi à 15 400 en juillet, en hausse de 2,5 % par rapport à juin. Il s'agit de la première augmentation observée depuis janvier 2019. Des hausses notables ont aussi été enregistrées dans la RMR de Saskatoon (+5,5 %) et dans les régions à l'extérieur des RMR et des AR (+2,9 %). Comparativement à un an plus tôt, le nombre de personnes touchant des prestations régulières d'assurance-emploi a diminué de 3,9 %.

En juillet, le nombre de prestataires s'est fixé à 25 700 en Nouvelle-Écosse, en hausse de 1,9 % par rapport au mois précédent. La majeure partie de l'augmentation a eu lieu dans la RMR d'Halifax (+3,3 %) et les régions à l'extérieur de la RMR et des AR (+2,6 %). Comparativement à juillet 2018, le nombre de prestataires a diminué de 5,4 % dans la province.

À l'Île-du-Prince-Édouard, le nombre de prestataires s'est chiffré à 7 600, en hausse de 1,1 % par rapport à juin et en baisse de 4,2 % par rapport à juillet 2018.

En Ontario, le nombre de prestataires s'est accru de 1,0 % pour se chiffrer à 120 200. Des augmentations ont été enregistrées dans plusieurs RMR, particulièrement à Windsor (+10,0 %), coïncidant avec une baisse de l'emploi dans le secteur de la fabrication selon les données de l'EPA. Des hausses ont aussi été observées à London (+4,8 %), à Hamilton (+3,2 %) et à Toronto (+1,1 %). Comparativement à 12 mois plus tôt, le nombre de prestataires d'assurance-emploi a peu varié dans la province.

Au Québec, le nombre de personnes touchant des prestations régulières d'assurance-emploi a diminué de 1,3 % pour s'établir à 108 100. Cette baisse était presque entièrement attribuable à une diminution du nombre de prestataires dans la RMR de Montréal (-2,1 %). Comparativement à un an plus tôt, le nombre de prestataires d'assurance-emploi a reculé de 2,5 %. Selon les résultats de l'EPA, le taux de chômage au Québec a atteint un creux historique au cours de l'été 2019.

Graphique 3  Graphique 3: Le nombre de prestataires d'assurance-emploi augmente dans sept provinces en juillet, particulièrement au Nouveau-Brunswick et en Alberta
Le nombre de prestataires d'assurance-emploi augmente dans sept provinces en juillet, particulièrement au Nouveau-Brunswick et en Alberta

Le nombre de demandes augmente en juillet

En juillet, le nombre de demandes d'assurance-emploi s'est chiffré à 243 200, en hausse de 5,6 % par rapport à juin. Le nombre de demandes fournit une indication du nombre de personnes qui pourraient devenir prestataires. Les données relatives aux demandes portent sur les demandes initiales et renouvelées reçues pour tous les types de prestations d'assurance-emploi, y compris les prestations spéciales.

Le nombre de demandes a augmenté dans neuf provinces par rapport au mois précédent, particulièrement en Alberta (+13,4 %) et en Saskatchewan (+11,0 %). Parallèlement, le nombre de demandes a diminué au Nouveau-Brunswick (-2,1 %).

Comparativement à un an plus tôt, le nombre de demandes à l'échelle nationale a augmenté de 2,8 %. Des hausses ont été enregistrées dans cinq provinces, la Saskatchewan (+16,0 %), l'Alberta (+15,6 %) et la Colombie-Britannique (+10,9 %) venant en tête. Des diminutions ont été observées à l'Île-du-Prince-Édouard (-7,8 %), à Terre-Neuve-et-Labrador (-3,3 %) et au Québec (-2,1 %).

Graphique 4  Graphique 4: Le nombre de demandes d'assurance-emploi augmente en juillet
Le nombre de demandes d'assurance-emploi augmente en juillet





Objectifs liés au développement durable

Le 1er janvier 2016, des pays du monde entier ont officiellement commencé à mettre en œuvre le Programme de développement durable à l'horizon 2030, le plan d'action des Nations Unies axé sur la transformation qui vise à relever des défis mondiaux urgents au cours des 15 prochaines années. Ce plan se fonde sur 17 objectifs précis liés au développement durable.

Les Statistiques de l'assurance-emploi sont un exemple de la manière dont Statistique Canada appuie le suivi des progrès relatifs aux objectifs mondiaux liés au développement durable. Le présent communiqué contribuera à mesurer l'objectif suivant :

  Note aux lecteurs

Concepts et méthodologie

La présente analyse porte sur les personnes qui ont reçu des prestations régulières d'assurance-emploi à la suite d'une perte d'emploi. Les données relatives aux demandes portent sur les demandes initiales et renouvelées reçues pour tous les types de prestations d'assurance-emploi, y compris les prestations spéciales.

Les statistiques de l'assurance-emploi sont produites à partir de données administratives fournies par Service Canada et Emploi et Développement social Canada. Ces statistiques peuvent, de temps à autre, être touchées par les changements apportés à la Loi sur l'assurance-emploi ou aux procédures administratives.

Des prestations régulières d'assurance-emploi sont versées aux personnes admissibles qui ont perdu leur emploi et qui sont disponibles et aptes à travailler, mais qui ne trouvent pas d'emploi. Pour toucher des prestations d'assurance-emploi, une personne doit d'abord présenter une demande.

Les statistiques de l'assurance-emploi indiquent le nombre de personnes qui touchent des prestations d'assurance-emploi. Elles se distinguent des données de l'Enquête sur la population active (EPA), qui fournit des estimations du nombre total de chômeurs. Il y a toujours une certaine proportion de chômeurs qui ne sont pas admissibles à des prestations. Certains chômeurs n'ont pas cotisé au régime parce qu'ils n'ont pas travaillé au cours des 12 derniers mois ou parce que leur emploi n'était pas assuré. D'autres chômeurs ont cotisé au régime, mais ne satisfont pas aux critères d'admissibilité, comme les travailleurs qui ont quitté leur emploi volontairement ou ceux qui n'ont pas accumulé suffisamment d'heures de travail pour bénéficier de prestations.

Toutes les données qui figurent dans le présent communiqué sont désaisonnalisées. Pour obtenir de plus amples renseignements sur la désaisonnalisation, veuillez consulter la page Données désaisonnalisées — Foire aux questions.

Les données publiées dans le présent communiqué du Quotidien sont arrondies à la centaine près.

Le nombre de personnes touchant des prestations régulières d'assurance-emploi et le nombre de demandes reçues pour le mois en cours et le mois précédent peuvent faire l'objet d'une révision.

Le nombre de prestataires représente toutes les personnes qui ont touché des prestations régulières d'assurance-emploi du 14 au 20 juillet. Cette période coïncide avec la semaine de référence de l'EPA. Cependant, les données sur les demandes initiales et renouvelées portent sur tout le mois.

Définitions géographiques

Les régions métropolitaines de recensement (RMR) et les agglomérations de recensement (AR) sont formées d'une ou de plusieurs municipalités adjacentes situées autour d'un centre de population. Une RMR doit compter une population totale d'au moins 100 000 habitants. Une AR doit compter une population d'au moins 10 000 habitants. Veuillez consulter la page Classification géographique type de 2016 — Définitions pour obtenir de plus amples renseignements à ce sujet.

Prochaine diffusion

Les données de l'assurance-emploi du mois d'août seront diffusées le 24 octobre.

Produits

Pour obtenir de plus amples renseignements sur les concepts et l'utilisation des statistiques de l'assurance-emploi, veuillez consulter le Guide des statistiques de l'assurance-emploi (Numéro au catalogue73-506-G).

Coordonnées des personnes-ressources

Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez communiquer avec nous au 514-283-8300 ou composer sans frais le 1-800-263-1136 (STATCAN.infostats-infostats.STATCAN@canada.ca).

Pour en savoir davantage sur les concepts, les méthodes et la qualité des données, veuillez communiquer avec Valerie Gagnon au 613-867-5782 (Valerie.gagnon@canada.ca), Centre de l'information sur le marché du travail.

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