Tableau 1
Secteur des entreprises : productivité du travail et variables connexes pour le Canada et les États-Unis1 — Données désaisonnalisées
| Troisième trimestre de 2015 | Quatrième trimestre de 2015 | Premier trimestre de 2016 | Deuxième trimestre de 2016 | Troisième trimestre de 2016 | Quatrième trimestre de 2016 | Premier trimestre de 2017 | Deuxième trimestre de 2017 | Troisième trimestre de 2017 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| variation en % d'un trimestre à l'autre | variation en % d'un trimestre à l'autre | variation en % d'un trimestre à l'autre | variation en % d'un trimestre à l'autre | variation en % d'un trimestre à l'autre | variation en % d'un trimestre à l'autre | variation en % d'un trimestre à l'autre | variation en % d'un trimestre à l'autre | variation en % d'un trimestre à l'autre | |
| Canada | |||||||||
| Productivité du travail | -0,1 | 0,1 | 0,4 | -0,2 | 1,3 | 0,2 | 1,3 | -0,2 | -0,6 |
| Produit intérieur brut (PIB) réel | 0,7 | -0,0 | 0,6 | -0,6 | 1,3 | 0,6 | 1,1 | 1,2 | 0,3 |
| Heures travaillées | 0,7 | -0,1 | 0,2 | -0,3 | -0,0 | 0,4 | -0,2 | 1,3 | 0,9 |
| Rémunération horaire | -0,5 | 0,7 | -0,3 | 0,3 | 0,4 | 0,6 | 1,1 | -0,9 | 0,6 |
| Coût unitaire de main-d'œuvre | -0,4 | 0,6 | -0,6 | 0,6 | -0,9 | 0,4 | -0,2 | -0,7 | 1,2 |
| Taux de change2 | -6,0 | -2,0 | -2,9 | 6,7 | -1,3 | -2,1 | 0,8 | -1,6 | 7,3 |
| Coût unitaire de main-d'œuvre en $ US | -6,5 | -1,3 | -3,5 | 7,3 | -2,2 | -1,8 | 0,6 | -2,3 | 8,6 |
| États-Unis3 | |||||||||
| Productivité du travail | 0,4 | -0,7 | -0,3 | 0,2 | 0,7 | 0,5 | -0,2 | 0,3 | 0,9 |
| PIB réel | 0,4 | 0,1 | 0,1 | 0,6 | 0,8 | 0,5 | 0,3 | 0,9 | 0,9 |
| Heures travaillées | -0,0 | 0,8 | 0,4 | 0,5 | 0,1 | 0,1 | 0,5 | 0,6 | 0,0 |
| Rémunération horaire | 0,3 | 1,0 | -1,0 | 1,1 | 0,7 | -0,9 | 1,0 | 0,5 | 1,0 |
| Coût unitaire de main-d'œuvre | -0,1 | 1,7 | -0,7 | 0,9 | 0,0 | -1,4 | 1,2 | 0,1 | 0,1 |
| 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | Quatrième trimestre de 2016 | Premier trimestre de 2017 | Deuxième trimestre de 2017 | Troisième trimestre de 2017 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| variation annuelle en % | variation annuelle en % | variation annuelle en % | variation annuelle en % | variation annuelle en % | variation en % par rapport au même trimestre de l'année précédente | variation en % par rapport au même trimestre de l'année précédente | variation en % par rapport au même trimestre de l'année précédente | variation en % par rapport au même trimestre de l'année précédente | |
| Canada | |||||||||
| Productivité du travail | -0,4 | 1,6 | 3,0 | -0,5 | 0,6 | 1,6 | 2,6 | 2,7 | 0,8 |
| PIB réel | 1,7 | 2,8 | 3,4 | 0,7 | 1,2 | 1,9 | 2,5 | 4,3 | 3,2 |
| Heures travaillées | 2,2 | 1,2 | 0,3 | 1,2 | 0,5 | 0,3 | -0,1 | 1,6 | 2,4 |
| Rémunération horaire | 2,7 | 2,8 | 3,6 | 1,8 | 0,5 | 1,0 | 2,4 | 1,2 | 1,4 |
| Coût unitaire de main-d'œuvre | 3,2 | 1,1 | 0,6 | 2,3 | -0,1 | -0,6 | -0,1 | -1,4 | 0,7 |
| Taux de change2 | -1,0 | -3,0 | -6,7 | -13,6 | -3,6 | 0,1 | 4,0 | -4,1 | 4,2 |
| Coût unitaire de main-d'œuvre en $ US | 2,1 | -1,9 | -6,2 | -11,5 | -3,7 | -0,5 | 3,8 | -5,6 | 4,9 |
| États-Unis3 | |||||||||
| Productivité du travail | 0,7 | 0,7 | 0,8 | 1,1 | 0,1 | 1,0 | 1,1 | 1,3 | 1,5 |
| PIB réel | 2,9 | 2,2 | 3,2 | 3,5 | 1,6 | 2,1 | 2,4 | 2,6 | 2,8 |
| Heures travaillées | 2,2 | 1,5 | 2,4 | 2,3 | 1,5 | 1,1 | 1,2 | 1,3 | 1,2 |
| Rémunération horaire | 2,7 | 1,3 | 2,7 | 2,9 | 1,1 | -0,1 | 1,9 | 1,3 | 1,6 |
| Coût unitaire de main-d'œuvre | 2,0 | 0,6 | 1,9 | 1,7 | 1,0 | -1,2 | 0,8 | -0,0 | 0,0 |
Source(s) :
Tableau CANSIM 383-0008.
Note de tableau 1
Les calculs des taux de croissance sont fondés sur des indices arrondis à la troisième décimale.
Note de tableau 2
Le taux de change correspond à la valeur du dollar canadien exprimée en dollars américains.
Note de tableau 3
Les données américaines proviennent du Bureau of Labor Statistics (BLS) (« News Release, Productivity and costs, Third Quarter 2017, Preliminary » — publié le 2 novembre). En raison des arrondissements, les taux de croissance annuels présentés dans ce tableau peuvent parfois légèrement différer de ceux publiés par le BLS.
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